安全生产主体责任清单模板17篇安全生产主体责任清单模板 企业安全生产主体责任清单 1、建立安全生产管理机构.按照《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令第303号）有关要求设下面是小编为大家整理的安全生产主体责任清单模板17篇,供大家参考。
篇一：安全生产主体责任清单模板
企业安全生产主体责任清单
1、建立安全生产管理机构.按照《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令第303号）有关要求设置安全生产管理机构，足额配备专兼职安全生产管理人员.
2、落实生产经营单位负责人安全生产职责。主要包括七项内容:建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。
3、建立健全全员安全生产责任制。建立、健全安全生产责任制度，实行全员安全生产责任制，明确全体从业人员的安全生产责任，并层层签订责任书。
4、健全安全生产管理制度和安全操作规程。健全安全生产会议、安全生产资金投入、安全生产教育培训和特种作业人员管理、劳动防护用品管理、安全设施和设备管理、职业病防治管理、安全生产检查、危险作业管理、事故隐患排查治理、重大危险源监控管理、安全生产奖惩、事故报告、应急救援等安全生产规章制度。针对所有操作岗位建立具体操作规程。
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5、组织安全生产教育培训。制定教育培训计划,建立教育和培训档案，按照培训时间要求开展入场“三级教育培训"和日常教育培训,并如实记录.
6、保障安全生产资金投入。按照规定足额提取安全生产费用，做到专款专用，按照有关规定参加安全生产责任保险。
7、加强安全生产特殊(危险)作业管理。制定特殊作业审批制度，严格监控动火、受限空间、有毒有害、油气管道等作业.
8、加强安全生产应急管理。编制与所在地县级以上人民政府及相关部门应急救援预案相衔接的应急预案，并按规定备案。应急预案一般每三年评估1次，按照《生产安全事故应急预案管理办法》（国家安全生产监督管理总局第88号令）要求，及时修订预案，并按照有关规定定期组织应急救援演练。
9、开展事故隐患自查自纠。建立健全安全隐患排查治理体系，定期组织安全检查，建立具体台账,及时发现隐患并整改。
10、建设项目安全设施必须“三同时”.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用.安全设施投资应当纳入建设项目概算。
11、开展安全生产标准化建设。改善安全生产条件，推
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进安全生产标准化建设,提高安全生产水平，确保安全生产。12、相关场所设施设备上设置警示标志。生产经营单位
应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
13、职业健康及劳动防护用品配置。企业必须保证工作场所符合职业卫生要求,主动申报职业病危害项目，设置职业危害公告栏,定期进行职业病危害检测,组织劳动者职业健康检查并建立监护档案。必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
14、生产经营场所和员工宿舍设置符合要求的出口。生产经营场所和员工宿舍应设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的安全出口和疏散通道；禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的安全出口和疏散通道。安全出口数目、疏散宽度和距离，应当符合国家有关建筑设计防火规范的规定。
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篇二：安全生产主体责任清单模板
（单位）全员安全生产主体责任清单
为认真落实安全生产主体责任，实现安全生产经营，依据《安全生产法》和《消防法》等法律法规规定，特制定本单位全员安全生产责任清单。
一、主要负责人（财产共有人、合伙人）安全生产责任清单1、建立并落实本单位全员安全生产责任制，组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；2、组织实施本单位防灭火知识等安全生产教育培训，保证所属人员具备相适应的检查消除火灾隐患、快速扑救初起火灾、组织人员疏散逃生能力，新进入本单位的员工经培训确认合格后方可上岗作业；3、保证本单位生产经营应具备的安全生产条件，保证消防设施、器材、检查、培训等安全生产投入的有效实施；4、保证防火防烟分区、防火间距、建筑构件、建筑材料和室内装修、装饰材料符合消防技术标准，做到建筑物或者场所依法通过消防验收或者进行消防竣工验收备案，公众聚集场所依法承诺并通过投入使用、营业前的消防安全检查；5、组织实施安全风险管控工作，全面开展安全风险点排查，逐一明确管控措施，组织检查本单位防火等安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
6、做到疏散通道、安全出口畅通，室内消火栓、疏散指示标志、应急照明、灭火器完好有效；
7、做到生产、经营、储存、使用易燃易爆危险品的场所与居住场所设置不在同一建筑物内；
8、及时、如实报告生产安全事故及涉险事件。二、员工安全生产责任清单1、应当接受防灭火等安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全知识和技能，了解个人作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及火场逃生应急措施等；2、在作业过程中，应当严格落实本岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和作业规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；3、发现本单位存在事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向单位负责人报告，并及时予以消除；4、发现直接危及人身安全的紧急情况时，立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，拒绝违章指挥、强令冒险作业。
本规定自发布之日起在本单位实施。
单位主要负责人发布签字：2021年7月日
篇三：安全生产主体责任清单模板
企业安全生产主体责任清单
1、建立安全生产管理机构.按照《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》（省政府令第303号）有关要求设置安全生产管理机构,足额配备专兼职安全生产管理人员.
2、落实生产经营单位负责人安全生产职责。主要包括七项内容：建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;保证本单位安全生产投入的有效实施;督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。
3、建立健全全员安全生产责任制。建立、健全安全生产责任制度，实行全员安全生产责任制,明确全体从业人员的安全生产责任,并层层签订责任书。
4、健全安全生产管理制度和安全操作规程。健全安全生产会议、安全生产资金投入、安全生产教育培训和特种作业人员管理、劳动防护用品管理、安全设施和设备管理、职业病防治管理、安全生产检查、危险作业管理、事故隐患排查治理、重大危险源监控管理、安全生产奖惩、事故报告、应急救援等安全生产规章制度。针对所有操作岗位建立具体操作规程.
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5、组织安全生产教育培训。制定教育培训计划，建立教育和培训档案，按照培训时间要求开展入场“三级教育培训”和日常教育培训，并如实记录。
6、保障安全生产资金投入。按照规定足额提取安全生产费用，做到专款专用，按照有关规定参加安全生产责任保险。
7、加强安全生产特殊（危险)作业管理。制定特殊作业审批制度，严格监控动火、受限空间、有毒有害、油气管道等作业.
8、加强安全生产应急管理。编制与所在地县级以上人民政府及相关部门应急救援预案相衔接的应急预案，并按规定备案。应急预案一般每三年评估1次，按照《生产安全事故应急预案管理办法》（国家安全生产监督管理总局第88号令）要求，及时修订预案,并按照有关规定定期组织应急救援演练.
9、开展事故隐患自查自纠。建立健全安全隐患排查治理体系，定期组织安全检查，建立具体台账,及时发现隐患并整改。
10、建设项目安全设施必须“三同时”。生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。
11、开展安全生产标准化建设。改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。
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12、相关场所设施设备上设置警示标志。生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
13、职业健康及劳动防护用品配置。企业必须保证工作场所符合职业卫生要求，主动申报职业病危害项目，设置职业危害公告栏,定期进行职业病危害检测，组织劳动者职业健康检查并建立监护档案。必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用.
14、生产经营场所和员工宿舍设置符合要求的出口。生产经营场所和员工宿舍应设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的安全出口和疏散通道;禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的安全出口和疏散通道。安全出口数目、疏散宽度和距离，应当符合国家有关建筑设计防火规范的规定。
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篇四：安全生产主体责任清单模板
一、严格落实第一责任人责任01、压紧压实企业法定代表人和实际控制人的第一责任企业董事长、总经理等法定代表人和实际控制人是安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责,应亲自推动安全生产制度的建立，经常深入一线检查安全生产工作，监督安全生产制度落实，研究解决安全生产突出问题。每年至少向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告一次安全生产情况,接受职工、股东监督。加强对下属独立法人单位的监督检查，督促其落实安全生产责任。
02、坚持依法生产经营企业必须牢固树立法治观念，从事生产经营活动应依法取得安全生产相关证照和许可，符合法律法规、国家和地方标准或者行业标准规定的安全生产条件，及时主动获取并严格执行与安全生产相关的法律法规标准，依法健全完善安全生产规章规程和安全防范措施，严禁使用国家和省明令淘汰的危及生产安全的设备及工艺,及时淘汰更新陈旧落后的设备及工艺。生产有毒有害物质或发生事故可能影响公众安全健康的高危行业企业，应建立与公众沟通的交流机制，定期公布相关信息，自觉接受社会监督.
03、加强安全管理机构和人员配备企业应依法依规设置安全生产管理机构或者配备专（兼）职安全生产管理人员,企业主要负责人、分管安全生产负责人、安全总监、安全生产管理人员，应具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。其中，高危行业企业应设置安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员，危险化学品、矿山、道路运输、建筑施工等重点行业领域内达到一定规模的生产经营单位应配备安全总监、注册安全工程师.
04、加大安全生产经费投入企业应将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务预算，足额提取并按规定使用安全生产费用，保障安全生产设备设施、风险辨识管控、隐患排查整治、设备维修保养、安全教育培训、劳动防护用品配备、保险、应急演练、事故救援等安全生产支出。高危行业企业应按照国家有关规定投保安全生产责任险，其他企业应积极投保.
05、开展安全生产标准化建设企业应按照法律法规和国家标准、行业标准，健全安全生产标准化工作体系和运行机制，积
极开展以岗位达标、专业达标和标准化创建等为内容的安全生产标准化建设,建立完善本单位安全生产例会、例检、隐患排查治理等各项安全生产制度和操作规程，落实强制性安全生产标准规范,确保各生产环节和相关岗位工作符合法律、法规、标准、规程要求，实现安全行为规范化。
二、严格落实全员岗位责任06、建立健全全员安全生产责任制企业应根据工作岗位的性质、特点和内容，明确各岗位的责任人员、责任范围、责任清单,制定从企业主要负责人到一线从业人员的安全生产职责,细化通俗易懂、便于操作的生产车间、班组、一线从业人员安全生产责任，实现企业安全生产责任全员全岗位全覆盖、安全生产责任全过程追溯。加强企业安全文化建设，将安全文化阵地向一线班组和工作现场延伸,强化员工安全生产意识。
07、开展安全生产教育培训企业应严格按照国家安全培训规定要求，采取“送出去学、请进来教”等形式，加强对从业人员的安全生产理论教学与实践技能培训，并记入教育培训考核档案。高危行业企业应抓好在岗员工安全技能提升培训、新上岗员工安全技能培训、班组长安全技能提升培训等。通过经常性的教育培训，使企业负责人和安全生产管理人员具备与岗位相适应的安全生产知识和管理能力，使特种作业人员具备特种岗位作业的专业技能，使班组长（工段长)、车间主任具备一线岗位安全管理的知识和能力，使一线从业人员具备本岗位安全生产和应急处置的基本知识和安全操作技能。未经安全生产教育培训合格的从业人员，不得上岗作业。特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，方可上岗作业。
08、严格责任制考核奖惩企业应每年组织全员安全生产责任制落实情况考核，考核结果与员工收入、晋级等挂钩，激发全员参与安全生产的积极性和主动性，推动全员安全生产责任制落实。
三、严格落实安全防控责任09、加强安全风险辨识管控企业应严格落实安全风险分级管控和主动报告制度，定期排查、全面辨识、动态更新、严格管控生产工艺、设施设备、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险，并依据
事故发生概率和可能后果，按照有关标准评估确定风险等级，针对不同等级的安全风险制定相应安全管控措施，逐一明确具体的责任部门、责任人，确保风险可控。
10、加强事故隐患排查治理企业应牢固树立“隐患无处不在、成绩每天归零”的意识,视隐患为事故,建立全员参与、全岗位覆盖、全过程衔接的隐患排查机制和清单管理、动态更新、闭环整改的动态调整机制，持续组织开展事故隐患排查治理；对动态排查出来以及政府主管部门通知整改的安全隐患,应逐条落实整改措施、责任、资金、时限和事故应急预案.完善举报奖励制度，发动并激励员工主动排查、发现举报事故隐患。自身安全监管力量不足的企业，应按照国家有关安全规范，定期组织专家或委托有资质的第三方安全技术服务机构开展安全检测和隐患排查治理。
11、加强各类危险源安全管理企业应对重大危险源进行登记和建档，采用先进技术手段对重大危险源实施现场动态监控，定期检测评估，制定应急预案，完善控制措施，按照有关规定建立健全安全监测监控系统并与负有安全生产监督管理职责的部门进行联网。对具有较大或以上危险因素的生产经营场所和有关设施设备，应建立运行、巡检、维修、保养的专项安全管理制度，安排专人负责管理,并设置明显的安全警示标志和事故应急处置卡，配备消防、防雷、通讯、照明等应急器材和设施，根据生产经营设施的承载负荷或者生产经营场所核定的人数控制人员进入。定期组织对安全设施设备进行体检式安全评估,确保始终处于安全可靠状态。
12、加强危险作业安全管理企业应加强对爆破、吊装、动火、进入受限空间、登高，设备大修、危险装置设备试生产、建筑物或者构筑物拆除、油罐清洗、临时用电、涂装、危险品装卸,以及涉及重大危险源、油气管道、临近高压输电线路等危险作业的安全管理，制定专项安全管理制度措施，安排专门人员进行现场安全管理，监督危险作业人员严格按照操作规程进行操作，及时采取措施排除事故隐患、纠正违规行为.现场管理人员不得擅离职守。
四、严格落实基础管理责任13、认真执行安全生产“三同时"制度企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施投资,应纳入项目建设概算，安全设施与建设项目主体工程应同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。高危行业领域建设项目应依法进
行安全评价，安全设施未经设计审查合格不得施工建设,未经验收合格不得投入生产和使用。部分早期建设运行、未进行安全设计审核和验收的企业，应请原设计单位或有资质的第三方安全技术服务机构进行安全评估和设计，并按要求进行补充建设，经验收合格后再投入使用。
14、加强职工安全防护管理企业应按规定开展从业人员身体健康检查，定期为从业人员无偿提供和更新符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，督促、教育从业人员正确佩戴、使用，并如实记录购买和发放劳动防护用品情况.劳动防护用品不得以货币或者其他物品替代。企业工会应加强监督检查，贯彻实施工会劳动保护“三个条例"，建立专兼职结合的工会劳动保护队伍.
15、加强外包等业务安全管理企业委托其他具有专业资质的单位进行危险作业的,应在作业前与受托方签订安全生产管理协议,告知其作业现场存在的危险因素和防范措施,明确各自的安全生产职责。企业将生产经营项目、场所、设备发包或出租的，应与承包、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或在承包合同、租赁合同中约定有关的安全生产管理事项。
16、加强复工复产安全管理企业复工复产前，应严格按照国家及行业有关标准和规定，制定复工复产方案，组织对生产系统特别是管道、阀门、仪表等机械设备,通风除尘、污水处理等处理设施，应急报警、放射防护、防雷防爆装置等保护设施进行全面检查,确保安全方可复工使用.
17、提升智能制造水平企业应积极运用智能化、信息化手段加强安全生产,推广应用先进适用的新技术、新工艺、新装备和新材料，建立安全生产监控系统并接入政府监管部门信息管理平台。加快实施机械化换人、自动化减人，实现精细化生产、标准化管理,从源头提高企业安全生产水平。化工生产企业应建成集重大危险源监控信息、可燃有毒气体检测报警信息、企业安全风险分区信息、生产人员在岗在位信息以及企业生产全流程管理信息等于一体的信息管理系统，实现风险隐患“一表清、一网控、一体防”。
五、严格落实应急处置责任
18、强化应急救援能力建设企业应针对本单位可能发生的生产安全事故特点及危害，制定相应的应急救援预案。建立专职或兼职人员组成的应急救援队伍，不具备单独建立专业应急救援队伍的企业,应与邻近建有专业救援队伍的企业签订救援协议，或者联合建立专业应急救援队伍，配备与本企业风险等级相适应的应急救援器材、设备和装备等物资，定期组织应急救援实战演练和人员避险自救训练，使各级各类人员熟悉应急救援预案，熟记岗位职责和应急处置要点，熟练操作应急救援器材和设备、装备，提高现场应急救援能力。
19、严格事故报告和应急处置企业应严格遵守事故报告有关规定，按照报告时限、内容、方式、对象等要求，及时、完整、客观地向有关部门报告事故,不得瞒报、漏报、谎报、迟报。企业法定代表人和实际控制人应按规定第一时间到达事故现场，立即启动事故应急救援预案，积极采取有效措施组织抢救,防止事故扩大。
20、强化举一反三整改落实企业应主动配合有关部门对责任事故的调查处理,妥善做好事故善后工作，深刻吸取事故教训，按照事故调查报告全面落实整改措施，并接受监督检查。重视加强对轻微事故、未遂事故的调查处理及原因分析，研究落实预防改进措施，防范人员伤亡和有较大财产损失的事故发生。建立事故信息共享机制,针对同行业、本地区发生的典型事故,及时组织学习反思、警示教育和自查自纠，有效预防类似事故发生。
那么，具体到各行业、各岗位又有哪些清单要点？日前，昆山市应急管理局印发《生产经营单位主体责任清单要点》对化工、小微企业、大型商贸综合体等行业以及6类人员的主体责任清单进行细化明确共11大项107条赶紧收藏!
一、生产经营单位
主体责任清单要点(综合）
一、制度、机构、人员配备1.生产经营单位是安全生产的责任主体，对本单位的安全生产承担主体责任;2。依法建立安全生产管理机构，配备专兼职安全生产管理人员,按照规定设置安全总监,并落实相关职责;3。建立健全安全生产责任制度，实行全员安全生产责任制，明确主要负责人、分管负责人、其他负责人、部门负责人、车间负责人、班组负责人、一般从业人员等全体从业人员的安全生产责任；4。建立健全安全生产各项规章制度和安全操作规程。
二、保障安全生产投入1.将安全生产资金纳入年度生产经营计划和财务预算，保障安全生产资金投入;2.按照有关规定参加安全生产责任保险；3。建设项目安全设施必须“三同时”，安全设施投资应当纳入建设项目概算;4。积极开展安全生产标准化达标创建、提档升级和构建双重预防机制建设。
三、安全生产教育和培训1。主要负责人、分管负责人、安全总监、安全生产管理人员，应当具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力;2.按规定组织安全生产教育和培训，各类人员参加安全生产教育和培训时间符合规定学时.根据不同工种岗位,每年至少组织一次全员安全生产教育和培训；3。建立安全生产教育培训档案，如实记录从业人员参加安全生产教育和培训的时间、内容和考核结果的情况；
4。特种作业人员应当取得特种作业操作资格证书.
四、风险分级管控和隐患排查治理1.定期开展安全风险危害辨识，评估风险等级,明确管控措施、责任部门、责任人；2.建立隐患排查治理制度，定期开展事故隐患排查，如实记录并向从业人员通报,及时进行整改，及时向有关部门报告重大事故隐患；3。高危生产经营单位与周边生产经营单位、住宅小区等单位建立安全生产监督咨询机制；4.对重大危险源进行登记建档，定期检测、评估，完善控制措施,建立健全安全监测监控系统并与有关部门联网。
五、设备设施和作业安全管理1.对作业环境进行科学、合理的规划，实行生产现场定置管理,生产区域、生活区域、储存区域之间的安全距离以及周边防护安全距离，应当符合国家标准或者行业标准；2.安排专人负责管理具有较大危险因素的设施、设备，对设施、设备进行检测与监测,定期检查维护并做好记录；3。加强对从业人员作业行为的安全管理,指导、监督从业人员遵守安全生产和职业卫生规章制度、操作规程；4.在具有较大危险因素的场所、设施、设备上,设置明显的安全警示标志和事故应急处置卡,配备应急器材和设施，控制人员进入；5.生产经营场所和员工宿舍应当设置符合紧急疏散要求，标志明显、保持畅通的出口,禁止闭锁、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口;6.加强爆破、悬挂、挖掘、大型设备(构件）吊装、危险装置设备试生产、危险场所动火、建筑物和构筑物拆除以及重大危险源、油气管道、有限空间、有毒有害、临近高压输电线路等作业安全管理，制定作业方案，按权限履行审批手续，确定专人进行现场指挥；7。两个以上生产经营单位在同一区域内进行生产经营活动，应当签订安全生产管理协议，明确各自职责和应当采取的措施,并指定专职安全管理人员进行安全检查与协调，发现问题的，应当及时督促整改；
8。生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或出租给不具备安全生产条件的单位或个人；9.生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给其他单位的，应当签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中明确各自安全生产管理职责,并对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理。10。生产经营单位应当加强委外作业的安全管理，履行发包单位主体责任，加强对外包项目的日常安全管理,建立健全安全检查、反“三违"、隐患排查治理等制度.
六、应急救援和事故报告1。编制生产安全事故综合应急预案、专项应急预案或者现场处置方案、应急处置卡,每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练;2.根据规定建立应急救援专(兼）职救援队伍,或者与邻近专职救援队伍签订救援协议，配备应急救援器材、设备和物资;3.发生生产安全事故,立即启动应急预案,按照规定向有关部门报告，并联系医疗机构，先行垫付医疗费用。可能对周边单位和人员造成损害的,通知相关单位及时疏散；4。配合政府部门开展事故调查处理，及时全面落实事故调查报告提出的整改措施.
七、危险化学品安全管理1。严格对照《危险化学品目录》，开展原料、辅料、产品、中间品等是否为危险化学品的认定；2。使用危险化学品的单位，其使用条件（包括工艺）应当符合法律、行政法规和国家标准、行业标准的要求，依法开展安全评价；3.使用危险化学品的单位，应当根据所使用的危险化学品的种类、危险特性以及使用量和使用方式,建立、健全使用危险化学品的安全管理规章制度和安全操作规程，保证危险化学品的安全使用。NMO6-fypceiq6975366.jpg
二化工（危险化学品、医药）主体责任清单要点
化工（危险化学品、医药）企业,除了遵守上述生产经营单位主体责任清单要点（综合)外,还应该具备以下：
1.证照齐全，依法取得相关行政许可并在有限期内；2.主要负责人和安全生产管理人员必须经考核合格;3。厂房、作业场所和安全设施、设备、工艺符合有关安全生产法律、法规、标准和规范要求。厂房、作业场所应当设置符合紧急疏散要求，标志明显、保持畅通的出口，禁止闭锁、封堵厂房、作业场所的出口;4。制定职业危害防治措施,并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品;5.生产、储存危险化学品的单位，应当对其铺设的危险化学品管道设置明显标志，并对危险化学品管道定期检查、检测；6。生产、储存危险化学品的单位，应当根据其生产、储存的危险化学品种类和危险特性，在作业场所设置相应的安全设施、设备，并按照国家标准、行业标准或者国家有关规定对安全设施、设备进行经常性维护、保养，保证安全设施、设备正常使用；7。生产经营单位应当根据所使用、生产、储存的危险化学品的种类、危险特性以及使用量、使用、生产、储存方式，建立、健全危险化学品的安全管理规章制度和安全操作规程，保证危险化学品的安全使用。
三危险化学品经营（包括仓储经营）主体责任清单要点
1。证照齐全，依法取得相关行政许可并在有限期内;2.主要负责人和安全生产管理人员必须经考核合格；3。从业人员经过专业技术培训并经考核合格；4。建立、健全的安全管理规章制度和安全操作规程；5。有符合国家标准、行业标准的经营场所,储存危险化学品的,还应当有符合国家标准、行业标准的储存设施；6.有符合国家规定的危险化学品事故应急救援预案和必要的应急救援器材、设备；7。从事危险化学品道路运输、水路运输的，应当分别依照有关道路运输、水路运输的法律、行政法规的规定，取得危险货物道路运输许可、水路运输许可;8.危险化学品道路运输、水路运输企业的驾驶员、船员、装卸管理人员、押运人员、申报人员、集装箱装箱现场检查员应当经交通运输主管部门考核合格，取得从业资格。
四小微企业主体责任清单要点
1.落实生产经营单位负责人安全生产第一责任人职责，配备专职或者兼职安全生产管理人员;2。健全安全操作规程，加强对从业人员作业行为的安全管理；3。特种作业人员应当取得特种作业操作资格证书；4.具有较大危险因素的设施、设备设置明显的安全警示标志,并安排专人负责管理，对设施、设备进行检测与监测，定期检查维护并做好记录；5。加强安全生产特殊（进行爆破、吊装、动火等危险）作业管理，安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
五大型商业综合体主体责任清单要点
1。落实单位负责人第一责任人职责,设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；2。主要负责人、安全管理人员具备相应的安全生产知识和管理能力；3.建立健全全员安全生产责任制和安全管理制度；4。按规定组织安全生产教育和培训，各类人员参加安全生产教育和培训时间符合规定学时。每年至少组织一次全员安全生产教育和培训;5.与项目承包方或场所承租方、同一作业区域内的其他生产经营单位，签订安全生产管理协议，明确各自职责和应当采取的措施，并指定专职安全管理人员进行安全检查与协调，发现问题的，应当及时督促整改；6.特种作业人员应当取得特种作业操作资格证书；7。定期开展安全风险危害辨识,按照有关规定评估确定风险等级,进行安全风险分级管控，明确具体的责任部门、责任人;8。编制生产安全事故综合应急预案、专项应急预案或者现场处置方案、应急处置卡,并按照有关规定定期组织演练;9.根据规定建立应急救援组织或者指定兼职救援人员，配备应急救援器材、设备和物资；10。生产经营场所应当设置符合紧急疏散要求,标志明显、保持畅通的出口，禁止闭锁、封堵生产经营场所的出口。
六生产经营单位主要负责人履职清单要点
1.建立、健全本单位安全生产责任制，并分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖罚标准；2.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施；3。组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，并保证计划的落实;
4.保证本单位安全生产投入的有效实施;5。督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。应当经常性地进行督促、检查，对检查发现的问题及时解决，及时排除；6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;7。及时、如实报告生产安全事故，不得隐瞒不报、谎报或者迟报；8。每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患；9。每年至少组织并参与一次事故应急救援演练；10.发生事故时迅速组织抢救,并及时、如实向负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况，做好善后处理工作，配合调查处理;11。每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。
七生产经营单位分管负责人（安全总监)履职清单要点
1.负责企业安全生产综合监督管理,监督检查各职能部门落实安全生产责任。负责综合协调本单位的安全生产工作;2.制定本单位安全生产各项规章制度、操作规程及工作规划和年度计划，并组织实施及落实到位;3.负责本单位隐患排查和整改治理工作，每月至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患；3.组织构建安全风险管控和隐患排查治理双重预防体系建设，推广先进适用安全技术装备,更新淘汰落后生产工艺技术装备；4。组织开展安全生产标准化建设和岗位精细化管理；
5.组织实施新、改、扩建设项目履行安全设施“三同时"；6.负责企业动火作业等高危特殊作业项目审批；7。负责对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为的处罚和责任追究；8.组织至少每年一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行评估；9。参与本单位事故的应急救援和调查处理。
八安全生产管理机构履职清单要点
1。组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，以确保相关制度、规程、预案符合本单位安全生产的实际；2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况，以保证教育和培训计划符合本单位的实际，及时掌握教育和培训计划的实施进展状况；3。督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，有利于安全生产管理人员在现场检查中发现重大危险源是否按照有关规定进行管理，未按规定的督促相关部门及时整改;4.组织或者参与本单位应急救援演练;5。检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;7.督促落实本单位安全生产整改措施；8。组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查,并每月至少组织一次安全生产全面检查；9.督促各部门、各岗位履行安全生产职责，并职责考核、提出奖惩意见;10。参与所在单位事故的应急救援和调查处理。
九车间（工段）主要负责人履职清单要点
1。车间主任（工段长）是车间（工段)安全生产第一责任人；2。要按照生产作业要求,细化车间（工段)安全生产职责及岗位安全技术操作规程；制定安全生产承诺制度、安全生产例会例检制度、安全培训制度；制定作业现场、设备设施、工艺流程安全确认制度；建立隐患排查治理报告和应急处置制度，确保各项安全措施落到实处；3.每天开展日常的安全检查,及时发现隐患，并采取有效措施消除隐患，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为;4。检查各级动火、检维修、有限空间、临时用电、吊装等危险作业的安全措施，做好车间有关安全生产的票证、档案、台账等资料管理工作.
十班组负责人履职清单要点
1.班组长是班组安全生产第一责任人,对本班组的安全生产全面负责，是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者；2.组织员工学习，贯彻执行安全生产法律法规、规章制度；落实岗位操作人员的安全生产责任,严格安全技术操作规程；督促员工熟练掌握岗位安全生产应急救援处置内容；3.组织班组进行安全生产教育和安全活动。负责新员工（含劳务派遣人员、实习生等）及转岗员工班组级的安全教育培训；4。严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业,确保作业安全；5。每天开展安全生产检查，及时发现隐患，并采取有效措施消除隐患,不违章指挥，及时制止违章操作、违反劳动纪律的行为。
十一岗位员工主要职责要点
1.认真学习和遵守各项安全生产管理制度、操作规程及安全技术工程，履行本岗位安全生产职责，对本岗位的安全生产负直接责任；2。认真学习并严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定,不违章作业，确保作业安全;3.正确分析、判断和处理各种异常状态,及时发现和识别不安全因素和隐患，并及时整改，对不能立即进行整改的隐患有上报的义务；4。积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练，清楚应急状态下本岗位和自身职责，在发生事故时，能按照事故预案正确处理；5.有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业要加以劝阻和制止。
篇五：安全生产主体责任清单模板
一、生产经营单位安全生产主体责任清单
（一）应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，执行保障安全生产的国家标准或者行业标准;在生产经营的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。
（二）建立健全和落实各项规章制度及相关台账。
1。建立健全和落实安全生产责任制(应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准,形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度）。
2.建立和落实安全生产规章制度，主要包括：
(1）安全生产会议制度(2）安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度(3)安全生产教育培训制度（4）安全生产检查制度（5）安全生产责任制考核制度（6)安全生产奖惩制度（7)岗位安全操作规程及岗位标准化管理制度(8）生产安全事故隐患排查治理制度（9)职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品配备制度
(10)特种作业人员管理制度（11）重大危险源检测、监控、管理制度（12）设施、设备安全管理制度（13）新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度（14)生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度（15)值班和交接班制度(16）危化企业防火、动火、用火制度（17)其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度.
3.依法依规建立安全生产相关台账(安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等)。
(三）健全安全生产管理机构,依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。
1.危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的,应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2%的专职安全生产管理人员；从业人员在50人以下的，应当至少配备1名专职安全生产管理人员。
2.其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员;从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员.
（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现,有年度投入计划和提取、使用情况记录）。
1。安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费.
2.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险。
（五)组织从业人员参加安全生产教育和培训以及相关考核,确保从业人员培训合格并依法持证上岗。
1。依法制定安全生产年度培训计划.
2。培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员.
3。建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。（六）依法实施职业危害劳动防护。
1.应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。
2。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用(安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等)。
3。对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测,在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4。对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查,并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设)、安装、使用维护、保养和定期检测,保证安全设施、设备正常运转。
1。新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用.
2。不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4。维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
5.在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
（八）加强生产经营场所和现场作业的安全管理.
1。必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。
2。对安全生产状况进行经常性检查，并将检查及处理情况如实记录在案.
3.在醒目位置设置公告栏,在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。
4.从事爆破、吊装、临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有限空间作业、临近长输油气管线和城镇燃气管网作业以及有关部门规定的其他危险作业时，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
5。生产区、生活区、储存区之间要保持规定的安全距离。
6.不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人.
7.发包或者出租生产经营项目、场所的,应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，约定各自的安全生产管理职责；统一协调管理承包方、承租方的安全生产工作.
8。依法依规生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品。
（九）建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。
1。加强重大危险源管理，对重大危险源实施登记建档，依法进行重大危险源申报、评估，定期进行检测、评估、监控。制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
2.事故隐患排查治理情况应当如实报告、记录,并向从业人员通报。
（十）按要求制定应急预案和操作岗位应急处理措施，组建应急救援队伍，配备应急装备和物质并组织应急演练；或就近签订应急救援协议.
（十一)依法及时、如实报告生产安全事故，组织救援，配合事故调查组开展事故调查，妥善处理事故善后工作.
(十二）建立健全本单位安全生产奖惩机制，每年对安全生产责任制落实情况进行监督考核，并公示考核结果.
（十三)落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。
（十四)法律法规规定的其他事项.
二、工会安全生产责任清单
1。依法对安全生产工作进行监督,组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
2.配合行政做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵守法律法规和本单位各项规章制度;支持主要负责人对安全生产做出突出贡献的部门(单位）和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的部门（单位）和个人给予批评和惩罚。
3.对本单位违反安全生产和劳动保护法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为，及时提出批评和纠正建议,督促有关部门及时改进。
4。参加制定或者修改有关安全生产的规章制度。
5。对建设项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见。
6。监督劳动防护费用的使用，对有碍安全生产、危害职工健康和违反安全操作规程的行为予以抵制、纠正、举报和控告.7.对本单位违章指挥、强令冒险作业及存在的生产安全事故隐患，提出解决建议。8.发现危及从业人员生命安全的情况时,要求本单位组织从业人员撤离危险场所.9.依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任.10。法律法规规定的其他事项.
三、生产经营单位各职能部门安全生产责任清单
(一）安全生产管理部门安全生产责任清单在本单位安全生产委员会的领导下，负责本单位的安全生产工作。1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针政策、法律法规和规章、标准以及政府负有安全生产监管职责部门的指示和要求，组织开展安全文化建设。
2。组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和安全工作计划及规划。
3。组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理。
4.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
5。组织或者参与拟订生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练.
6.检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，推进安全标准化工作.
7。制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
8.督促落实本单位安全生产整改措施。监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足额提取和专款专用。督促落实本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施“三同时”工作。
9。负责本单位各类生产安全事故的汇总统计上报工作,建立健全安全生产相关台账和事故档案。
10。按规定参加事故的调查与处理工作。
(二）技术部门安全生产责任清单1。依法依规依标准编制或修订生产工艺、工艺管理制度和安全技术操作规程。2.编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。3。组织实施本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施的设计、施工和投产时的审查验收工作。4。组织或督促各部门（单位)对从业人员进行技术训练。5.负责贯彻工艺管理规定，经常检查工艺纪律执行情况,及时纠正存在的问题.6.组织开展安全技术研究工作，积极推广应用安全生产科研成果、先进技术.（三)人事劳资部门安全生产责任清单1.负责与从业人员签定劳动合同，告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点；为从业人员缴纳工伤保险，建立员工工伤保险台账;认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。
2。按规定为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用(安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
3。负责建立、健全职业健康档案，对接触职业危害的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查；对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测,在检测点设置标识牌告知职业病危害检测结果，并将检查检测结果存入职业健康档案.
4。负责组织对新入职人员（包括实习、代培人员和农民工）进行公司（厂、矿）级安全教育培训.
5。负责或会同安全生产管理部门对特种作业人员及其他从业人员进行安全生产技能培训与考核。6。负责按规定配备专兼职安全生产管理人员。
7。负责将安全生产工作业绩纳入从业人员晋升、晋级和考核、奖励内容.
8.积极参与安全文化建设。
（四）设备管理部门安全生产责任清单
1。贯彻、落实国家、上级主管部门有关设备制造、检修、维护保养方面的规定和要求，做好主管业务范围内的安全生产工作，负责制订和修订设备管理制度；负责设备及安全设施的管理.
2。编制设备安装、维护、保养、检测计划及其安全措施。
3.定期检测特种设备,淘汰危及生产安全的设备；建立设备台账,做好安装、维护、保养、检测记录。
4.在有较大危险因素的设施、设备上,设置明显的安全警示标志。
5.组织特种设备及其他各类设备设施的安全检查，督促部门、车间做好安全设施、设备的维护保养和管理工作，及时消除设备设施安全隐患。
（五）财务部门安全生产责任清单
1。制定年度安全生产保障费用投入计划，保障具备安全生产条件所必需的资金投入。
2。按规定足额提取安全生产费用，设立独立帐目，确保专款专用。
3.保证安全隐患治理费用,安全教育培训费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。
4。确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用。
5.保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用。
6。确保本单位从业人员工伤保险、养老保险、医疗保险及安全生产责任保险资金并做好相应支付工作。（六)生产调度部门安全生产责任清单
1。宣传、贯彻、落实国家有关安全法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。
2.经常分析本单位生产形势，掌握安全生产规律，采取积极措施,加强安全生产管理，做好生产安全事故预防工作。3。确保在日常生产活动中，当生产、进度、设备、任务、节能工作与安全工作发生矛盾时必须服从安全.
4。对生产系统违反安全生产管理制度和安全技术规程的违章作业、违章指挥行为，及时予以制止和教育。5.负责及时落实生产环节中的安全隐患整改工作.（七）保卫部门安全生产责任清单
1.健全安全保卫制度，认真做好要害部门的安全生产保卫工作和消防安全培训工作.
2.负责本单位内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。
3。掌握本单位生产过程的火灾特点，经常监督检查火源、火险及灭火设施的管理情况,督促落实火灾隐患整改，确保消防设施完备和消防道路畅通。
(八)办公室安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。2．认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示,及时传达、转发、转送有关部门关于安全生产的文件、资料，做好安全生产会议记录.
3。负责进入本单位检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。4.督促各部门落实安全生产管理制度,提高安全工作的执行力.
5。积极参与本单位安全文化建设。
(九）供应部门安全生产责任清单1.及时供应安全技术措施项目所需的物资和材料。2.采购符合国家或行业安全标准的设备、工具及劳动保护用品.3.采购危险化学品，必须向供应商索取化学品安全技术说明书和安全标签，并向有关部门传递危险化学品的安全防护信息。（十)销售部安全生产责任清单1。做好产品销售及售后服务过程中的安全生产管理工作。2.收集并及时反馈客户对本单位产品质量及安全要求的信息.3.负责向用户提供本单位产品安全技术说明书和安全标签（必要时）。4。负责制定危险化学品储存保管、装卸和发货的安全管理规定，并严格执行。
四、车间（区队）、工段（班组）安全生产责任清单
（一）车间(区队)安全生产责任清单
1。宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准和本单位规章制度、操作规程。2。组织从业人员参加日常安全生产教育和培训。
3。按照规定对安全设施、设备(安全装置、安全附件）进行检查、维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转.
4.在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。5。经常检查安全生产状况,及时报告并排查生产安全事故隐患。
6.在进行特殊作业时，安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
8.依法及时、如实报告生产安全事故，配合事故救援和调查。（二）工段（班组）安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实安全生产方针、法律法规和安全生产标准及规章制度、操作规程。
2。做好从业人员三级安全教育中的班组级安全教育及每天的班前安全教育会和安全交接班工作.
3。教育、监督从业人员按规定正确佩戴、熟练使用安全防护用品（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）.
4.督促从业人员熟练掌握本岗位安全技术操作规程，落实好有关安全措施。
5。经常督促从业人员对职责范围内的设施、设备进行安全检查、维护、保养，发现异常情况及时处理和报告。
6.监督从业人员不得违章作业，在发现违章作业时立即制止或纠正.
7.及时如实报告生产安全事故，并配合事故调查。
篇六：安全生产主体责任清单模板
序号
一二
三
四五
企业安全生产主体责任清单(十八项)
责任名称
具备安全生产条件
责任内容
1、企业应具备本表所列安全生产条件（主体责任）2、企业的生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规的规定和有关国家标准或者行业标准的要求。
建立安全生产责任制度
1、依法建立健全本单位安全生产责任制度，并将本单位安全生产责任管理范围、内容、要求分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖惩标准。
2、生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。
制定安全生产管理制度和操作规程
1、安全生产管理制度：（1）安全生产例会等安全生产会议制度；（2）安全生产检查制度；（3）安全生产教育和培训制度；（4）劳动防护用品配备和管理制度；（5）安全生产奖励和惩罚制度；（6）安全生产事故报告和处理制度；（7）具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度（注：只要存在“具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施”，就应当建立相应的制度）；（8）危险作业管理制度；（9）危险物品安全管理制度（注：如涉及有关危险物品生产、经营、储存、运输废弃物处置的，应当按照对应的有关规定，制定相应的制度）；（10）隐患排查治理和建档监控制度；（11）领导干部和管理人员现场带班制度；（12）安全生产责任考核制度；（13）作业场所职工安全卫生健康管理制度；（14）生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案；（15）其他保证安全生产的规章制度。
保证安全生产资金有效投入
设置安全生产管理机构和配备安全生产管
理人员
2、根据本企业特点，分专业、分工艺制定岗位安全操作规程。1、保证企业应当具备的安全生产条件所必须的资金投入。2、有关企业按照国家财政、应急部门的规定提取和使用安全生产费用。1、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。2、其他生产经营单位，从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在100人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。3、危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的、负有安全生产监督管理职责的部门。4、危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位应当配备注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注
册安全工程师从事安全生产管理工作。
5、从业人员在100人及以上或年主营业务收入2000万元及以上
的矿山、建筑、交通运输、危险化学品、金属冶炼等行业，以及
粉尘涉爆、涉氨制冷、船舶修造等领域的企业应当实行安全总监
制度；人数偏少、组织机构简单但年主营业务收入2000万元及以上的化工企业应当赋予分管安全生产的负责人安全总监的职
责。
1、新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设
施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
2、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设
项目，应当按照国家有关规定进行安全评价。
建设项目安全设施必3、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设
六
须“三同时”
项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查。
4、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设
项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工，并对安全设
施的工程质量负责。
5、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由建设单位负责组织对安全设施进
行验收；验收合格后，方可投入生产和使用。
开展安全生产标准化改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水
七
建设
平，确保安全生产。
1、企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他
相关人员，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
2、对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的等级进行登记，
建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。
3、在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防
止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，
依法开展安全隐患排应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，
八
查治理
设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；对暂时难以停产或
者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护和
保养，防止事故发生。
4、企业应当按照规定对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。
对于重大事故隐患，还应当及时向安全监管监察部门和有关部门
报告。
5、事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。
1、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动、
可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各
自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全
九
落实对相关各方面的生产管理人员进行安全检查与协调。
安全生产管理职责2、生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出
租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人。
3、生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的，生产经营
十十一
十二
单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，
或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责。
4、生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理、定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促
整改。
1、企业应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规
履行向从业人员告知章制度和安全操作规程。
和教育、督促义务2、企业应对从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险
因素、防范措施以及事故应急措施。
1、生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理
落实危险作业（活动）部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排专门人
的安全管理措施员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
2、八大危险作业应符合《化学品生产单位特殊作业安全规范》。
1、企业主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训，具
备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。
2、危险物品生产、经营、储存单位以及金属冶炼、建筑施工、
道路运输企业的主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全生
产教育和培训，经主管的负有安全生产监督管理责任的部门考核
合格。
3、企业应当对主要负责人、安全生产管理人员以外的其他从业
人员，按照有关规定进行安全生产教育和培训，未经教育和培训
合格的从业人员，不得安排上岗作业。
4、生产经营单位使用被派遣劳动者，应当将其纳入本单位从业
人员统一管理，对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教
育培训。
5、企业接受中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对其进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。
组织安全生产培训教6、企业采用新工艺、新技术、新材料、或者使用新设备，应当
育
对从业人员进行专门的安全教育和培训。
7、企业应该按照规定对从业人员每年组织再教育和培训。
8、特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门
的安全培训，经考核合格取得特种作业操作资格证书后，方可上
岗作业。
9、危化品生产企业主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人的基本从业条件：（1）能认真履行安全生产法律、法规赋
予的安全生产工作职责；无严重违反国家有关安全生产法律法规
行为；无因未履行法定安全生产工作职责，导致发生生产安全事
故，依法受到撤职处分或刑事处罚；（2）3年以上化工行业从业
经历；（3）主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人应具有大学专科以上学历，其中至少有1人具有国民教育化工专业
大学专科以上学历，或者具有化工专业高级技术职称；（4）接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训，经安监
部门考核合格，取得危化品生产经营单位主要负责人安全资格证
书。
十三十四
严格管理危险物品
设备、工艺符合安全规定
10、危化品生产企业专职安全管理人员的基本从业条件：（1）具有国民教育化工或相关专业大学专科以上学历；或者取得注册安全工程师执业资格证书；或者具有化工专业中级以上技术职称；（2）3年以以上化工行业从业经历；（3）接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训，经安监部门考核合格。11、危化品生产企业主要危险作业岗位操作人员的基本从业条件：（1）具有国民教育化工专业中等职业教育以上学历；或者具有高中以上学历,并具有5年以上直接从事危险作业岗位操作的从业经历；（2）依法接受国家规定的从业人员安全生产培训，参加本岗位有关工艺、设备、电气、仪表等岗位操作知识和操作技能的培训，通过考试，取得培训合格证。1、从事生产最终产品或者中间产品列入《危险化学品目录》的化工企业应当取得危险化学品安全生产许可证。2、使用危险化学品从事生产并且达到危险化学品使用量的数量标准的化工企业应当取得危险化学品安全使用许可证。3、经营危险化学品的应当取得危险化学品经营许可证。4、经营、储存、运输、使用和处置烟花爆竹、民用爆炸物品、燃气、放射性物品等危险物品，应当取得相关部门审批。5、生产、经营、储存、运输、使用和处置易燃易爆物、危险化学品、放射性物品等危险物品的，必须执行有关法律法规和国家标准或者行业标准，采取可靠的安全措施。6、存在重大危险源的企业，应当对重大危险源登记建档，定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。并应当按照国家有关规定，将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。7、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。1、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准。企业必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。2、企业使用的危险物品的容器、运输工具,必须按照国家有关规定，由专业生产单位生产，并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用。3、企业不得使用国家、省、自治区、直辖市人民政府公布的应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。4、企业应当加强在役安全生产设施设备的检测、评估，对不符合安全生产要求的安全生产设施设备应当及时维修或者更新；发现在役设备、现有工艺存在危及生产安全因素的，应当及时改进或者更新。5、企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了
十五十六十七
十八
相关场所设施设备上设置警示标志
生产经营场所和员工宿舍设置符合要求的
出口
劳动防护用品配置
解、掌握其安全技术性能，采取有效的安全防护措施，保证采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备安全。企业应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的警示标志。工作场所和员工宿舍应设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口；安全出口数目、疏散宽度和距离应当符合国家有关建筑设计防火规范的规定。企业必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴和使用。
做好生产安全事故应急救援工作
1、企业应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并每年至少组织演练1次。2、危险物品的生产、经营、储存单位以及金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。3、危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。4、其他企业必须建立专（兼）职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议，配备必要的应急装备、物资。5、必须在险情或事故发生后第一时间做好先期处置，及时采取隔离和疏散措施，并按照有关规定如实向当地政府、负有安全监管职责的部门及其他有关部门报告。
篇七：安全生产主体责任清单模板
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一、生产经营单位安全生产主体责任清单
(一)应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定
的安全生产条件，执行保障安全生产的国家标准或者行业标准；
在生产经营
的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。
(二)建立健全和落实各项规章制度及相关台账。
1.建立健全和落实安全生产责任制(应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准，形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度)。
2.建立和落实安全生产规章制度，主要包括：
(1)安全生产会议制度(2)安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度(3)安全生产教育培训制度(4)安全生产检查制度(5)安全生产责任制考核制度(6)安全生产奖惩制度(7)岗位安全操作规程及岗位标准化管理制度(8)生产安全事故隐患排查治理制度(9)职业危害(粉尘、有毒有害气体等)预防和劳动防护用品配备制度(10)特种作业人员管理制度(11)重大危险源检测、监控、管理制度(12)设施、设备安全管理制度(13)新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度(14)生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度(15)值班和交接班制度(16)危化企业防火、动火、用火制度(17)其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度。
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3.依法依规建立安全生产相关台账（安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等）。
（三）健全安全生产管理机构，依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。
1.危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员
超过50人的，应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员
2%勺专职安
全生产管理人员；从业人员在50人以下的，应当至少配备1名专职安全生产管理
人员。
2.其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员。
（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现，有年度投入计划和提取、使用情况记录）。
1.安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。
2.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险。
（五）组织从业人员参加安全生产教育和培训以及相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。
1.依法制定安全生产年度培训计划。
2.培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。
3.建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
（六）依法实施职业危害劳动防护。
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1.应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。
2.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
5.在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
（八）加强生产经营场所和现场作业的安全管理。
1.必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重
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大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。
2.对安全生产状况进行经常性检查，并将检查及处理情况如实记录在案。
3.在醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。
4.从事爆破、吊装、临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有限空间作业、临近长输油气管线和城镇燃气管网作业以及有关部门规定的其他危险作业时，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
5.生产区、生活区、储存区之间要保持规定的安全距离。
6.不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
7.发包或者出租生产经营项目、场所的，应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，约定各自的安全生产管理职责；统一协调管理承包方、承租方的安全生产工作。
8.依法依规生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品。
（九）建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
1.加强重大危险源管理，对重大危险源实施登记建档，依法进行重大危险源申报、评估，定期进行检测、评估、监控。制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
2.事故隐患排查治理情况应当如实报告、记录，并向从业人员通报。
（十）按要求制定应急预案和操作岗位应急处理措施，组建应急救援队伍，配备应急装备和物质并组织应急演练；或就近签订应急救援协议。
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（十一）依法及时、如实报告生产安全事故，组织救援，配合事故调查组开展事故调查，妥善处理事故善后工作。
（十二）建立健全本单位安全生产奖惩机制，每年对安全生产责任制落实情况进行监督考核，并公示考核结果。
（十三）落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。
（十四）法律法规规定的其他事项。
二、工会安全生产责任清单
1.依法对安全生产工作进行监督，组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
2.配合行政做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵守法律法规和本单位各项规章制度；支持主要负责人对安全生产做出突出贡献的部门（单位）和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的部门（单位）和个人给予批评和惩罚。
3.对本单位违反安全生产和劳动保护法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，及时提出批评和纠正建议，督促有关部门及时改进。
4.参加制定或者修改有关安全生产的规章制度。
5.对建设项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。
6.监督劳动防护费用的使用，对有碍安全生产、危害职工健康和违反安全操作规程的行为予以抵制、纠正、举报和控告。
7.对本单位违章指挥、强令冒险作业及存在的生产安全事故隐患，提出解决建议。
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8.发现危及从业人员生命安全的情况时，要求本单位组织从业人员撤离危险场所。9.依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。10.法律法规规定的其他事项。
三、生产经营单位各职能部门安全生产责任清单
（一）安全生产管理部门安全生产责任清单在本单位安全生产委员会的领导下，负责本单位的安全生产工作。1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针政策、法律法规和规章、标准以及政府负有安全生产监管职责部门的指示和要求，组织开展安全文化建设。2.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和安全工作计划及规划。3.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理。4.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。5.组织或者参与拟订生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练。6.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，推进安全标准化工作。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。8.督促落实本单位安全生产整改措施。监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足额提取和专款专用。督促落实本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施“三同时”工作。
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9.负责本单位各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立健全安全生产相关台账和事故档案。
10.按规定参加事故的调查与处理工作。
（二）技术部门安全生产责任清单
1.依法依规依标准编制或修订生产工艺、工艺管理制度和安全技术操作规程。
2.编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。
3.组织实施本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施的设计、施工和投产时的审查验收工作。
4.组织或督促各部门（单位）对从业人员进行技术训练。
5.负责贯彻工艺管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在的问题。
6.组织开展安全技术研究工作，积极推广应用安全生产科研成果、先进技术。
（三）人事劳资部门安全生产责任清单
1.负责与从业人员签定劳动合同，告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点；为从业人员缴纳工伤保险，建立员工工伤保险台账；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。
2.按规定为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
3.负责建立、健全职业健康档案，对接触职业危害的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查；对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测，在检测点设置标识牌告知职业病危害检测结果，并将检查检测结果存入职业健康档案。
4.负责组织对新入职人员（包括实习、代培人员和农民工）进行公司（厂、矿）级
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安全教育培训。
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5.负责或会同安全生产管理部门对特种作业人员及其他从业人员进行安全生产技能培训与考核。
6.负责按规定配备专兼职安全生产管理人员。
7.负责将安全生产工作业绩纳入从业人员晋升、晋级和考核、奖励内容。
8.积极参与安全文化建设。
（四）设备管理部门安全生产责任清单
1.贯彻、落实国家、上级主管部门有关设备制造、检修、维护保养方面的规定和要求，做好主管业务范围内的安全生产工作，负责制订和修订设备管理制度；负责设备及安全设施的管理。
2.编制设备安装、维护、保养、检测计划及其安全措施。
3.定期检测特种设备，淘汰危及生产安全的设备；建立设备台账，做好安装、维护、保养、检测记录。
4.在有较大危险因素的设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
5.组织特种设备及其他各类设备设施的安全检查，督促部门、车间做好安全设施、设备的维护保养和管理工作，及时消除设备设施安全隐患。
（五）财务部门安全生产责任清单
1.制定年度安全生产保障费用投入计划，保障具备安全生产条件所必需的资金投入。
2.按规定足额提取安全生产费用，设立独立帐目，确保专款专用。
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3.保证安全隐患治理费用，安全教育培训费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。
4.确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用。
5.保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用。
6.确保本单位从业人员工伤保险、养老保险、医疗保险及安全生产责任保险资金并做好相应支付工作。
（六）生产调度部门安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实国家有关安全法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。
2.经常分析本单位生产形势，掌握安全生产规律，采取积极措施，加强安全生产管理，做好生产安全事故预防工作。
3.确保在日常生产活动中，当生产、进度、设备、任务、节能工作与安全工作发生矛盾时必须服从安全。
4.对生产系统违反安全生产管理制度和安全技术规程的违章作业、违章指挥行为，及时予以制止和教育。
5.负责及时落实生产环节中的安全隐患整改工作。
（七）保卫部门安全生产责任清单
1.健全安全保卫制度，认真做好要害部门的安全生产保卫工作和消防安全培训工作。
2.负责本单位内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。
3.掌握本单位生产过程的火灾特点，经常监督检查火源、火险及灭火设施的管理情况，督促落实火灾隐患整改，确保消防设施完备和消防道路畅通。
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（八）办公室安全生产责任清单1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。2.认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时传达、转发、转送有关部门关于安全生产的文件、资料，做好安全生产会议记录。3.负责进入本单位检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。4.督促各部门落实安全生产管理制度，提高安全工作的执行力。5.积极参与本单位安全文化建设。
（九）供应部门安全生产责任清单1.及时供应安全技术措施项目所需的物资和材料。2.采购符合国家或行业安全标准的设备、工具及劳动保护用品。3.采购危险化学品，必须向供应商索取化学品安全技术说明书和安全标签，并向有关部门传递危险化学品的安全防护信息。
（十）销售部安全生产责任清单1.做好产品销售及售后服务过程中的安全生产管理工作。2.收集并及时反馈客户对本单位产品质量及安全要求的信息。3.负责向用户提供本单位产品安全技术说明书和安全标签（必要时）。4.负责制定危险化学品储存保管、装卸和发货的安全管理规定，并严格执行。
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四、车间（区队）、工段（班组）安全生产责任清单
（一）车间（区队）安全生产责任清单1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准和本单位规章制度、操作规程。2.组织从业人员参加日常安全生产教育和培训。3.按照规定对安全设施、设备（安全装置、安全附件）进行检查、维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。4.在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。5.经常检查安全生产状况，及时报告并排查生产安全事故隐患。6.在进行特殊作业时，安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。8.依法及时、如实报告生产安全事故，配合事故救援和调查。
（二）工段（班组）安全生产责任清单1.宣传、贯彻、落实安全生产方针、法律法规和安全生产标准及规章制度、操作规程。2.做好从业人员三级安全教育中的班组级安全教育及每天的班前安全教育会和安全交接班工作。3.教育、监督从业人员按规定正确佩戴、熟练使用安全防护用品（安全帽、防尘口
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罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。4.督促从业人员熟练掌握本岗位安全技术操作规程，落实好有关安全措施。5.经常督促从业人员对职责范围内的设施、设备进行安全检查、维护、保养，发现异常情况及时处理和报告。6.监督从业人员不得违章作业，在发现违章作业时立即制止或纠正。7.及时如实报告生产安全事故，并配合事故调查。
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篇八：安全生产主体责任清单模板
安全生产主体责任清单
序号1
岗位名称总经理
责任清单
履职清单
备注
1.制定量化的安全生产工作指标，营造全员抓安全、督
安全的工作局面，确保安全生产目标的完成；
1.负责企业安全生产全面工作；
2.组织制定安委会、各管理部门及基层单位的安全职责
2.组织制定并落实安全生产责任制；
和各级管理人员和从业人员的安全职责，签订安全生产目
3.组织制定并落实安全生产规章制度、操作规程、安全生标责任书，开展企业安全生产目标考核；
产教育和培训计划、应急救援预案；
3.批准安全生产制度、操作规程、应急救援预案、培训
4.建立健全安全管理机构，全力支持安全管理部门开展安计划；建立安全保障、保险、激励机制；取得安全生产知
全生产综合协调和监管工作；
识和管理能力考核合格证，并参加年度复训；
5.保证足额提取安全生产费用，确保安全生产和应急管理4.确保安全管理部门注册安全工程师达15%，专职安全管
投入的有效实施；
理人员达全员5‰；
6.建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理机制，组织5.批准安全预算和决算；
安全风险研判，确保承诺公告制度的有效实施；
6.组织建立双重预防机制，开展安全风险辨识、研判和
7.督促检查重大风险点（源）安全生产工作；
分级管控，签署每日安全承诺；
8.研究解决安全生产委员会、分管安全副总经理报告的安7.组织开展综合性、季节性、节假日安全检查，参与重
全生产重点和难点问题；
大危险源、关键装置和重点部位的安全检查；
9.定期向董事会、股东会、职工代表大会报告安全生产情8.督促公开、公示安全风险、事故案例，组织落实重大
况；
风险点（源）管控措施，及时解决安全生产重点难点问题；
10.及时、如实报告生产安全事故。
9.定期向董事会、股东会、职工代表大会报告安全生产工
作；
10.接到事故报告后立即赶赴现场指挥应急救援，及时、
如实报告生产安全事故。
1.定期梳理安全生产的重点、难点问题，提出解决方案；
2.监督各部门（车间）安全风险分级管控和隐患排查治理
落实情况；
1.在总经理领导下，负责企业安全生产监督管理；
3.审查部门（车间）安全工作计划，检查部门（车间）安
2.监督安全风险分级管控和隐患排查治理落实情况；
全生产工作；
3.监督各部门（车间）开展属地安全生产工作；
4.定期检查安全生产责任制的落实以及安全生产规章制
4.监督安全生产责任制的落实以及安全生产规章制度和操度和操作规程的执行，定期检查安全生产教育和培训计划
作规程的执行，监督安全生产教育和培训计划的实施，监的实施，审查企业安全预算和决算，定期检查重大风险防
督安全生产费用的提取和使用，监督重大风险防控和重大控和重大隐患治理成效，定期检查应急预案的培训和演
2安全总监隐患治理，监督应急预案的培训和演练，监督安全生产目练，参与安全生产目标考核；
标考核；
5.监督新、改、扩建项目“三同时”，督促安全生产工作
5.监督新建、改建和扩建工程项目“三同时”和安全生产与业务同时计划、布置、检查、总结和评比；
管理“五同时”；
6.定期参与联系点安全检查、安全教育等活动，参加领导
6.参与联系点安全活动，参加领导干部带班；
干部带班；
7.参加安全生产委员会会议，研究解决安全生产重点、难7.强化安全风险、事故教训、追责警示的公开公示，带班
点问题。
核查重大风险管控成效；
8.编制企业安全生产政策、法律、法规、标准、规范符合
性年度评价报告，取得安全生产知识和管理能力考核合格
证，并参加年度复训。
1.负责组织安全生产委员会的日常工作，综合分析安全生1.定期召集安全生产委员会，总体策划并实施综合安全监
安全管理部
3
产现状，协调解决安全生产工作中出现的突出问题；
督管理；
门负责人
2.组织风险辨识、研判和分级管控工作；
2.组织各部门（车间）开展风险辨识、研判和分级管控工
3.拟定安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程、作，监督管控措施的落实；
应急救援预案和安全生产教育和培训计划；
3.负责安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程和
4.督导各部门（车间）落实重大风险点（源）的安全风险应急救援预案的制（修）订；
管控；
4.全面掌握重大风险点（源）动态，统筹落实安全风险分
5.组织企业级应急救援演练，指导部门（车间）级应急救级管控机制，组织安全风险、事故案例的公开、公示；
援演练；
5.组织企业级应急救援预案演练和重大危险源专项预案
6.检查企业的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，演练，指导部门（车间）级应急救援预案演练；
提出改进安全生产管理的建议；
6.督促综合性、季节性、节假日安全检查，指导专业性、
7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的日常性安全检查；
行为；
7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的
8.督促各部门（车间）落实安全生产整改措施；
违法行为并纳入目标考核；
9.定期识别和获取国家安全生产方面的法律法规和标准并8.跟踪、督促重大隐患整改；
及时进行宣传贯彻；
9.组织审核现有制度与新颁布的法律法规及标准的符合
10.批准一级动火作业安全许可证。
性，并组织开展培训学习；
10.核查一级动火作业情况。
1.参与拟定安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规1.参与安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程和
程、应急救援预案和安全生产教育和培训计划；
应急救援预案的制（修）订，在安全管理部门负责人领导
2.协助安全管理部门负责人开展风险辨识、研判和分级管下实施综合安全监督管理；
安全管理人控工作；
2.参与风险辨识、研判和分级管控工作，跟踪风险管控措
4
员
3.指导各部门（车间）落实重大风险点（源）的安全风险施落实情况；
管控；
3.协助安全管理部门负责人全面掌握重大风险点（源）动
4.检查企业的安全生产状况，督促闭环检查发现；
态，监督各部门（车间）落实安全风险分级管控，定期公
5.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的开、公示安全风险、事故案例；
行为；
4.参与综合性、季节性、节假日安全检查，指导专业性、
6.参与企业级应急救援演练，指导部门（车间）级应急救日常性安全检查，建立《隐患排查治理清单》；
篇九：安全生产主体责任清单模板
安全生产主体责任清单
安全生产主体责任清单序号岗位安全生产职责1总经理1.建立、健全本单位安全生产责任制，并分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖罚标准;2.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施;3.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，并保证计划的落实;4.保证本单位安全生产投入的有效实施;5.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。应当经常性地进行督促、检查，对检查发现的问题及时解决，及时排除;6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;7.及时、如实报告生产安全事故，不得隐瞒不报、谎报或者迟报;8.每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患;9.每年至少组织并参与一次事故应急救援演练;10.发生事故时迅速组织抢救，并及时、如实向负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况，做好善后处理工作，配合调查处理;11.每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。2安全主管1.负责企业安全生产综合监督管理，监督检查各职能部门落实安全生产责任。负责综合协调本单位的安全生产工作;2.制定本单位安全生产各项规章制度、操作规程及工作规划和年度计划，并组织实施及落实到位;3.负责本单位隐患排查和整改治理工作，每月至少组织一次
安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患;3.组织构建安全风险管控和隐患排查治理双重预防体系建设，推广先进
适用安全技术装备，更新淘汰落后生产工艺技术装备;4.组织开展安全生产标准化建设和岗位精细化管理;5.组织实施新、改、扩建设项目履行安全设施“三同时”;6.负责企业动火作业等高危特殊作业项目审批;7.负责对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为的处罚和责任追究;8.组织至少每年一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行评估;9.参与本单位事故的应急救援和调查处理。
3安全员，调度1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，以确保相关制度、规程、预案符合本单位安全生产的实际;2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况，以保证教育和培训计划符合本单位的实际，及时掌握教育和培训计划的实施进展状况;3.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，有利于安全生产管理人员在现场检查中发现重大危险源是否按照有关规定进行管理，未按规定的督促相关部门及时整改;4.组织或者参与本单位应急救援演练;5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;7.督促落实本单位安全生产整改措施;8.组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查，并每月至少组织一次安全生产全面检查;9.督促各部门、各岗位履行安全生产职责，并职责考核、提出奖惩意见;10.参与所在单位事故的应急救援和调查
处理。4部门经理1.部门经理是各部门安全生产第一责任人，对部门的安
全生产全面负责，是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者2.要按照生产作业要求，细化各部门安全生产职责及岗位安全技术操作规程;制定安全生产承诺制度、安全生产例会例检制度、安全培训制度;制定作业现场、设备设施、工艺流程安全确认制度;建立隐患排查治理报告和应急处置制度，确保各项安全措施落到实处;3.组织员工学习，贯彻执行安全生产法律法规、规章制度;落实岗位操作人员的安全生产责任，严格安全技术操作规程;督促员工熟练掌握岗位安全生产应急救援处置内容;4.组织各班组进行安全生产教育和安全活动。负责新员工班组级的安全教育培训;5.每天开展日常的安全检查，及时发现隐患，并采取有效措施消除隐患，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为;6.检查各级动火、检维修、有限空间、临时用电等危险作业的安全措施，做好车间有关安全生产的票证、档案、台账等资料管理工作。
7.严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业，确保作业安全;5岗位员工1.认真学习和遵守各项安全生产管理制度、操作规程及安全技术工程，履行本岗位安全生产职责，对本岗位的安全生产负直接责任;2.认真学习并严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业，确保作业安全;3.正确分析、判断和处理各种异常状态，及时发现和识别不安全因素和隐患，并及时整改，对不能立即进行整改的隐患有上报的义务;4.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练，清楚应急状态下本岗位和
自身职责，在发生事故时，能按照事故预案正确处理;5.有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业要加以劝阻和制止。
6.听从领导指挥，及时制止违章操作、违反劳动纪律的行为。
篇十：安全生产主体责任清单模板
一、生产经营单位安全生产主体责任清单
(一)应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,执行保障安全生产的国家标准或者行业标准；在生产经营的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。
(二)建立健全和落实各项规章制度及相关台账。
1。建立健全和落实安全生产责任制（应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准，形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度)。
2。建立和落实安全生产规章制度，主要包括：
（1）安全生产会议制度（2）安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度（3）安全生产教育培训制度（4)安全生产检查制度（5)安全生产责任制考核制度（6）安全生产奖惩制度（7）岗位安全操作规程及岗位标准化管理制度（8）生产安全事故隐患排查治理制度
（9)职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品配备制度（10)特种作业人员管理制度(11）重大危险源检测、监控、管理制度（12）设施、设备安全管理制度（13）新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度（14)生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度(15）值班和交接班制度（16）危化企业防火、动火、用火制度（17)其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度.
3.依法依规建立安全生产相关台账（安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等）。
（三）健全安全生产管理机构,依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。
1。危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的,应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2％的专职安全生产管理人员；从业人员在50人以下的，应当至少配备1名专职安全生产管理人员。
2.其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员;从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员。
（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现,有年度投入计划和提取、使用情况记录)。
1。安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费.
2。依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险.
（五）组织从业人员参加安全生产教育和培训以及相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。
1。依法制定安全生产年度培训计划.
2。培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。
3.建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
(六)依法实施职业危害劳动防护。
1。应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。
2。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等)。
3。对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果,并将检测结果存入职业健康档案.
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查,并建立好从业人员职业健康档案。
5。按规定,及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目.
(七)按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1。新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2。不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4。维护、保养、检测要做好记录,并由相关人员签字，建立台账.
5。在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。
（八）加强生产经营场所和现场作业的安全管理。
1。必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。
2。对安全生产状况进行经常性检查,并将检查及处理情况如实记录在案.
3。在醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等.
4.从事爆破、吊装、临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有限空间作业、临近长输油气管线和城镇燃气管网作业以及有关部门规定的其他危险作业时,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
5。生产区、生活区、储存区之间要保持规定的安全距离。
6.不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
7。发包或者出租生产经营项目、场所的，应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，约定各自的安全生产管理职责；统一协调管理承包方、承租方的安全生产工作。
8.依法依规生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品。
（九）建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。
1.加强重大危险源管理，对重大危险源实施登记建档，依法进行重大危险源申报、评估,定期进行检测、评估、监控。制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
2。事故隐患排查治理情况应当如实报告、记录,并向从业人员通报.
（十）按要求制定应急预案和操作岗位应急处理措施，组建应急救援队伍，配备应急装备和物质并组织应急演练；或就近签订应急救援协议.
（十一）依法及时、如实报告生产安全事故，组织救援,配合事故调查组开展事故调查，妥善处理事故善后工作。
（十二）建立健全本单位安全生产奖惩机制，每年对安全生产责任制落实情况进行监督考核，并公示考核结果.
（十三）落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。
（十四）法律法规规定的其他事项。
二、工会安全生产责任清单
1。依法对安全生产工作进行监督，组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
2.配合行政做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵守法律法规和本单位各项规章制度；支持主要负责人对安全生产做出突出贡献的部门（单位）和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的部门（单位)和个人给予批评和惩罚。
3.对本单位违反安全生产和劳动保护法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为，及时提出批评和纠正建议，督促有关部门及时改进。
4.参加制定或者修改有关安全生产的规章制度。
5。对建设项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。
6.监督劳动防护费用的使用,对有碍安全生产、危害职工健康和违反安全操作规程的行为予以抵制、纠正、举报和控告。7。对本单位违章指挥、强令冒险作业及存在的生产安全事故隐患,提出解决建议。8。发现危及从业人员生命安全的情况时,要求本单位组织从业人员撤离危险场所.9。依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。10。法律法规规定的其他事项。
三、生产经营单位各职能部门安全生产责任清单
（一）安全生产管理部门安全生产责任清单在本单位安全生产委员会的领导下，负责本单位的安全生产工作。1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针政策、法律法规和规章、标准以及政府负有安全生产监管职责部门的指示和要求，组织开展安全文化建设.
2。组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和安全工作计划及规划。
3.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理。
4.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
5。组织或者参与拟订生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练。
6。检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，推进安全标准化工作。
7。制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为.
8.督促落实本单位安全生产整改措施.监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足额提取和专款专用。督促落实本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施“三同时”工作。
9。负责本单位各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立健全安全生产相关台账和事故档案。
10。按规定参加事故的调查与处理工作.
（二）技术部门安全生产责任清单1.依法依规依标准编制或修订生产工艺、工艺管理制度和安全技术操作规程。
2.编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。
3。组织实施本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施的设计、施工和投产时的审查验收工作.
4.组织或督促各部门（单位)对从业人员进行技术训练。
5.负责贯彻工艺管理规定，经常检查工艺纪律执行情况,及时纠正存在的问题。
6。组织开展安全技术研究工作,积极推广应用安全生产科研成果、先进技术。（三）人事劳资部门安全生产责任清单1。负责与从业人员签定劳动合同，告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点;为从业人员缴纳工伤保险,建立员工工伤保险台账；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。2.按规定为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
3.负责建立、健全职业健康档案，对接触职业危害的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查；对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测,在检测点设置标识牌告知职业病危害检测结果，并将检查检测结果存入职业健康档案。
4.负责组织对新入职人员(包括实习、代培人员和农民工)进行公司（厂、矿）级安全教育培训。
5.负责或会同安全生产管理部门对特种作业人员及其他从业人员进行安全生产技能培训与考核。
6。负责按规定配备专兼职安全生产管理人员。
7。负责将安全生产工作业绩纳入从业人员晋升、晋级和考核、奖励内容.
8。积极参与安全文化建设。
（四)设备管理部门安全生产责任清单
1。贯彻、落实国家、上级主管部门有关设备制造、检修、维护保养方面的规定和要求，做好主管业务范围内的安全生产工作，负责制订和修订设备管理制度;负责设备及安全设施的管理.
2.编制设备安装、维护、保养、检测计划及其安全措施。
3.定期检测特种设备，淘汰危及生产安全的设备;建立设备台账,做好安装、维护、保养、检测记录.
4.在有较大危险因素的设施、设备上，设置明显的安全警示标志.
5.组织特种设备及其他各类设备设施的安全检查，督促部门、车间做好安全设施、设备的维护保养和管理工作，及时消除设备设施安全隐患。（五）财务部门安全生产责任清单1。制定年度安全生产保障费用投入计划，保障具备安全生产条件所必需的资金投入。2。按规定足额提取安全生产费用，设立独立帐目，确保专款专用。
3.保证安全隐患治理费用，安全教育培训费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。4.确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用。
5。保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用。
6.确保本单位从业人员工伤保险、养老保险、医疗保险及安全生产责任保险资金并做好相应支付工作.
（六）生产调度部门安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实国家有关安全法律法规、规章及本单位安全生产管理制度.
2.经常分析本单位生产形势，掌握安全生产规律，采取积极措施，加强安全生产管理，做好生产安全事故预防工作。
3。确保在日常生产活动中，当生产、进度、设备、任务、节能工作与安全工作发生矛盾时必须服从安全。
4.对生产系统违反安全生产管理制度和安全技术规程的违章作业、违章指挥行为，及时予以制止和教育.
5。负责及时落实生产环节中的安全隐患整改工作。
（七)保卫部门安全生产责任清单
1。健全安全保卫制度，认真做好要害部门的安全生产保卫工作和消防安全培训工作。
2。负责本单位内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批.
3。掌握本单位生产过程的火灾特点，经常监督检查火源、火险及灭火设施的管理情况,督促落实火灾隐患整改,确保消防设施完备和消防道路畅通。
（八）办公室安全生产责任清单1。宣传、贯彻、落实国家有关安全生产法律法规、规章及本单位安全生产管理制度.
2．认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时传达、转发、转送有关部门关于安全生产的文件、资料，做好安全生产会议记录。3。负责进入本单位检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。4.督促各部门落实安全生产管理制度，提高安全工作的执行力.
5.积极参与本单位安全文化建设。
（九）供应部门安全生产责任清单
1.及时供应安全技术措施项目所需的物资和材料.2.采购符合国家或行业安全标准的设备、工具及劳动保护用品。3.采购危险化学品，必须向供应商索取化学品安全技术说明书和安全标签,并向有关部门传递危险化学品的安全防护信息。（十）销售部安全生产责任清单1.做好产品销售及售后服务过程中的安全生产管理工作.2.收集并及时反馈客户对本单位产品质量及安全要求的信息。3。负责向用户提供本单位产品安全技术说明书和安全标签（必要时）。4。负责制定危险化学品储存保管、装卸和发货的安全管理规定,并严格执行。
四、车间（区队)、工段（班组）安全生产责任清单
（一）车间（区队）安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准和本单位规章制度、操作规程.
2.组织从业人员参加日常安全生产教育和培训.
3.按照规定对安全设施、设备（安全装置、安全附件）进行检查、维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转.
4。在存在安全生产风险的岗位设置告知卡,标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。5.经常检查安全生产状况，及时报告并排查生产安全事故隐患。
6。在进行特殊作业时,安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为.
8。依法及时、如实报告生产安全事故，配合事故救援和调查。
(二)工段(班组）安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实安全生产方针、法律法规和安全生产标准及规章制度、操作规程.
2。做好从业人员三级安全教育中的班组级安全教育及每天的班前安全教育会和安全交接班工作。
3。教育、监督从业人员按规定正确佩戴、熟练使用安全防护用品（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
4。督促从业人员熟练掌握本岗位安全技术操作规程，落实好有关安全措施.
5.经常督促从业人员对职责范围内的设施、设备进行安全检查、维护、保养，发现异常情况及时处理和报告。
6.监督从业人员不得违章作业，在发现违章作业时立即制止或纠正。
7。及时如实报告生产安全事故,并配合事故调查.
篇十一：安全生产主体责任清单模板
P> 一、生产经营单位安全生产主体责任清单（一）应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，执行保障安全生产的国家标准或者行业标准；在生产经营的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。
(二）建立健全和落实各项规章制度及相关台账。
1.建立健全和落实安全生产责任制（应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准，形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度）。
2.建立和落实安全生产规章制度,主要包括：
(1)安全生产会议制度（2）安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度（3）安全生产教育培训制度（4)安全生产检查制度（5）安全生产责任制考核制度（6）安全生产奖惩制度（7）岗位安全操作规程及岗位标准化管理制度(8）生产安全事故隐患排查治理制度（9)职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品配备制度
（10）特种作业人员管理制度（11)重大危险源检测、监控、管理制度（12)设施、设备安全管理制度（13）新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度(14）生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度(15）值班和交接班制度（16）危化企业防火、动火、用火制度(17)其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度。
3。依法依规建立安全生产相关台账（安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等）。
(三）健全安全生产管理机构,依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。
1.危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的，应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2％的专职安全生产管理人员;从业人员在50人以下的,应当至少配备1名专职安全生产管理人员.
2。其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员;从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员。
（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用,专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现，有年度投入计划和提取、使用情况记录）。
1。安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费.
2。依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险.
（五）组织从业人员参加安全生产教育和培训以及相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。
1.依法制定安全生产年度培训计划。
2。培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。
3.建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。（六）依法实施职业危害劳动防护。
1.应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。
2.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等)。
3。对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测,在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4。对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案.
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1。新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2。不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得安全使用证或者安全标志.
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
5.在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志.
(八）加强生产经营场所和现场作业的安全管理。
1。必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识,并确保逃生通道畅通。
2.对安全生产状况进行经常性检查，并将检查及处理情况如实记录在案。
3.在醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等.
4。从事爆破、吊装、临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有限空间作业、临近长输油气管线和城镇燃气管网作业以及有关部门规定的其他危险作业时，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
5.生产区、生活区、储存区之间要保持规定的安全距离。
6。不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
7。发包或者出租生产经营项目、场所的，应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，约定各自的安全生产管理职责；统一协调管理承包方、承租方的安全生产工作。
8。依法依规生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品。
（九）建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。
1.加强重大危险源管理，对重大危险源实施登记建档，依法进行重大危险源申报、评估，定期进行检测、评估、监控.制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
2.事故隐患排查治理情况应当如实报告、记录，并向从业人员通报.
(十）按要求制定应急预案和操作岗位应急处理措施，组建应急救援队伍，配备应急装备和物质并组织应急演练；或就近签订应急救援协议。
（十一）依法及时、如实报告生产安全事故，组织救援,配合事故调查组开展事故调查，妥善处理事故善后工作。
（十二)建立健全本单位安全生产奖惩机制，每年对安全生产责任制落实情况进行监督考核,并公示考核结果。
（十三）落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示.
（十四）法律法规规定的其他事项。
二、工会安全生产责任清单
1。依法对安全生产工作进行监督,组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
2.配合行政做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵守法律法规和本单位各项规章制度；支持主要负责人对安全生产做出突出贡献的部门（单位）和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的部门（单位)和个人给予批评和惩罚。
3。对本单位违反安全生产和劳动保护法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为,及时提出批评和纠正建议，督促有关部门及时改进.
4.参加制定或者修改有关安全生产的规章制度。
5.对建设项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见。
6.监督劳动防护费用的使用，对有碍安全生产、危害职工健康和违反安全操作规程的行为予以抵制、纠正、举报和控告。7.对本单位违章指挥、强令冒险作业及存在的生产安全事故隐患，提出解决建议。
8.发现危及从业人员生命安全的情况时，要求本单位组织从业人员撤离危险场所。9。依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。
10.法律法规规定的其他事项。
三、生产经营单位各职能部门安全生产责任清单
（一）安全生产管理部门安全生产责任清单在本单位安全生产委员会的领导下，负责本单位的安全生产工作。1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针政策、法律法规和规章、标准以及政府负有安全生产监管职责部门的指示和要求,组织开展安全文化建设。
2.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和安全工作计划及规划。
3.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理.
4.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施.
5。组织或者参与拟订生产安全事故应急救援预案，开展应急救援演练。
6。检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，推进安全标准化工作。
7。制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为.
8。督促落实本单位安全生产整改措施。监督安全经费的提取与使用,确保安全经费足额提取和专款专用.督促落实本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施“三同时”工作.
9。负责本单位各类生产安全事故的汇总统计上报工作，建立健全安全生产相关台账和事故档案。
10.按规定参加事故的调查与处理工作.(二)技术部门安全生产责任清单1。依法依规依标准编制或修订生产工艺、工艺管理制度和安全技术操作规程.2。编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。3.组织实施本单位新、改、扩建项目安全设施和职业危害防护设施的设计、施工和投产时的审查验收工作.4.组织或督促各部门（单位）对从业人员进行技术训练。5.负责贯彻工艺管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在的问题。6.组织开展安全技术研究工作，积极推广应用安全生产科研成果、先进技术。(三)人事劳资部门安全生产责任清单1.负责与从业人员签定劳动合同，告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点；为从业人员缴纳工伤保险，建立员工工伤保险台账；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作.
2.按规定为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等)。
3。负责建立、健全职业健康档案,对接触职业危害的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查；对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测，在检测点设置标识牌告知职业病危害检测结果，并将检查检测结果存入职业健康档案.
4.负责组织对新入职人员(包括实习、代培人员和农民工)进行公司（厂、矿）级安全教育培训.
5。负责或会同安全生产管理部门对特种作业人员及其他从业人员进行安全生产技能培训与考核。
6.负责按规定配备专兼职安全生产管理人员。
7.负责将安全生产工作业绩纳入从业人员晋升、晋级和考核、奖励内容.
8.积极参与安全文化建设。
（四）设备管理部门安全生产责任清单
1。贯彻、落实国家、上级主管部门有关设备制造、检修、维护保养方面的规定和要求,做好主管业务范围内的安全生产工作，负责制订和修订设备管理制度；负责设备及安全设施的管理.
2.编制设备安装、维护、保养、检测计划及其安全措施。
3。定期检测特种设备,淘汰危及生产安全的设备；建立设备台账，做好安装、维护、保养、检测记录。
4.在有较大危险因素的设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
5。组织特种设备及其他各类设备设施的安全检查,督促部门、车间做好安全设施、设备的维护保养和管理工作，及时消除设备设施安全隐患。（五）财务部门安全生产责任清单
1.制定年度安全生产保障费用投入计划，保障具备安全生产条件所必需的资金投入。
2。按规定足额提取安全生产费用,设立独立帐目，确保专款专用。
3.保证安全隐患治理费用，安全教育培训费用等安全费用的资金到位,做到专款专用。
4.确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用.
5.保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用。
6.确保本单位从业人员工伤保险、养老保险、医疗保险及安全生产责任保险资金并做好相应支付工作。（六）生产调度部门安全生产责任清单1.宣传、贯彻、落实国家有关安全法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。
2.经常分析本单位生产形势，掌握安全生产规律，采取积极措施，加强安全生产管理，做好生产安全事故预防工作.
3。确保在日常生产活动中，当生产、进度、设备、任务、节能工作与安全工作发生矛盾时必须服从安全.
4。对生产系统违反安全生产管理制度和安全技术规程的违章作业、违章指挥行为，及时予以制止和教育。5。负责及时落实生产环节中的安全隐患整改工作。
(七）保卫部门安全生产责任清单
1。健全安全保卫制度，认真做好要害部门的安全生产保卫工作和消防安全培训工作。
2.负责本单位内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。
3.掌握本单位生产过程的火灾特点，经常监督检查火源、火险及灭火设施的管理情况，督促落实火灾隐患整改,确保消防设施完备和消防道路畅通.
（八)办公室安全生产责任清单
1。宣传、贯彻、落实国家有关安全生产法律法规、规章及本单位安全生产管理制度。
2．认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时传达、转发、转送有关部门关于安全生产的文件、资料，做好安全生产会议记录。
3.负责进入本单位检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。
4.督促各部门落实安全生产管理制度，提高安全工作的执行力。
5.积极参与本单位安全文化建设。
（九）供应部门安全生产责任清单1.及时供应安全技术措施项目所需的物资和材料。2.采购符合国家或行业安全标准的设备、工具及劳动保护用品。3。采购危险化学品，必须向供应商索取化学品安全技术说明书和安全标签，并向有关部门传递危险化学品的安全防护信息。（十)销售部安全生产责任清单1。做好产品销售及售后服务过程中的安全生产管理工作。2.收集并及时反馈客户对本单位产品质量及安全要求的信息.3.负责向用户提供本单位产品安全技术说明书和安全标签（必要时)。4。负责制定危险化学品储存保管、装卸和发货的安全管理规定，并严格执行。
四、车间（区队）、工段(班组）安全生产责任清单
（一）车间（区队）安全生产责任清单1.宣传、贯彻、落实国家有关安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准和本单位规章制度、操作规程。2。组织从业人员参加日常安全生产教育和培训。
3.按照规定对安全设施、设备（安全装置、安全附件）进行检查、维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。4。在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防范措施以及事故应急措施等。5。经常检查安全生产状况，及时报告并排查生产安全事故隐患。
6。在进行特殊作业时，安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
8.依法及时、如实报告生产安全事故，配合事故救援和调查.
（二）工段（班组）安全生产责任清单
1.宣传、贯彻、落实安全生产方针、法律法规和安全生产标准及规章制度、操作规程.
2.做好从业人员三级安全教育中的班组级安全教育及每天的班前安全教育会和安全交接班工作。
3。教育、监督从业人员按规定正确佩戴、熟练使用安全防护用品（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）.
4。督促从业人员熟练掌握本岗位安全技术操作规程，落实好有关安全措施。
5.经常督促从业人员对职责范围内的设施、设备进行安全检查、维护、保养，发现异常情况及时处理和报告。
6。监督从业人员不得违章作业，在发现违章作业时立即制止或纠正。
7。及时如实报告生产安全事故,并配合事故调查。
篇十二：安全生产主体责任清单模板
P> 一、生产经营单位安全生产主体责任清单（一）应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，执行保障安全生产的国家标准或者行业标准；在生产经营的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。
（二）建立健全和落实各项规章制度及相关台账。
1.建立健全和落实安全生产责任制(应当明确主要负责人、其他负责人的责任范围和考核标准，形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度)。
2.建立和落实安全生产规章制度，主要包括：
（1）安全生产会议制度（2）安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度（3）安全生产教育培训制度（4）安全生产检查制度（5）安全生产责任制考核制度（6）安全生产奖惩制度（7）岗位安全操作规程及岗位标准化管理制度（8）生产安全事故隐患排查治理制度（9）职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品配备制度
（10）特种作业人员管理制度（11）重大危险源检测、监控、管理制度（12）设施、设备安全管理制度（13）新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度（14）生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度（15）值班和交接班制度（16）危化企业防火、动火、用火制度（17）其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度。
3.依法依规建立安全生产相关台账（安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等）。
（三）健全安全生产管理机构，依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。
1.危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的，应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2%的专职安全生产管理人员；从业人员在50人以下的，应当至少配备1名专职安全生产管理人员。
2.其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员。
（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现，有年度投入计划和提取、使用情况记录）。
1.安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。
2.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险。
（五）组织从业人员参加安全生产教育和培训以及相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。
1.依法制定安全生产年度培训计划。
2.培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。
3.建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
（六）依法实施职业危害劳动防护。
1.应按照法律法规、标准规范的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。
2.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。
4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。
5.按规定，及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。
（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。
1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。
2.不使用淘汰的危及生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。
4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。
篇十三：安全生产主体责任清单模板
P> 优选素材企业平安生产主体责任清单
1、建立平安生产治理机构。按照《生产经营单位平安生产主体责任规定》〔省政府令第303号〕有关要求设置平安生产治理机构，足额配备专X平安生产治理人员。
2、落实生产经营单位负责人平安生产职责。主要包含七项内容：建立、健全本单位平安生产责任制；组织制定本单位平安生产规章制度和操作规程；组织制定并实施本单位平安生产教育和培训方案；保证本单位平安生产投入的有效实施；催促、检查本单位的平安生产工作，及时排除生产平安事故隐患；组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援方案；及时、如实汇报生产平安事故。
3、建立健全全员平安生产责任制。建立、健全平安生产责任制度，实行全员平安生产责任制，明确全体从业人员的平安生产责任，并层层签订责任书。
4、健全平安生产治理制度和平安操作规程。健全平安生产会议、平安生产资金投入、平安生产教育培训和特种作业人员治理、劳动防护用品治理、平安设施和设备治理、职业病防治治理、平安生产检查、危险作业治理、事故隐患排查治理、重大危险源监控治理、平安生产奖惩、事故汇报、应急救援等平安生产规章制度。针对全部操作岗位建立具体操作规程。
5、组织平安生产教育培训。制定教育培训方案，建立教
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优选素材
育和培训档案，按照培训时间要求开展入场“三级教育培训〞和一般教育培训，并如实记录。
6、保证平安生产资金投入。按照规定足额提取平安生产费用，做到专款专用，按照有关规定参加平安生产责任保险。
7、强化平安生产特别〔危险〕作业治理。制定特别作业审批制度，严格监控动火、受限空间、有毒有害、油气管道等作业。
8、强化平安生产应急治理。编制与所在地县级以上人民政府及相关部门应急救援方案相衔接的应急方案，并按规定备案。应急方案一般每三年评估1次，按照《生产平安事故应急方案治理方法》〔国家平安生产监督治理总局第88X〕要求，及时修订方案，并按照有关规定定期组织应急救援演练。
9、开展事故隐患自查自纠。建立健全平安隐患排查治理体系，定期组织平安检查，建立具体台账，及时发觉隐患并整改。
10、建设工程平安设施必须“三同时〞。生产经营单位新建、改建、扩建工程工程〔以下统称建设工程〕的平安设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。平安设施投资应当纳入建设工程概算。
11、开展平安生产标准化建设。改善平安生产条件，推动平安生产标准化建设，提高平安生产水平，确保平安生产。
12、相关园地设施设备上设置警示标志。生产经营单位
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优选素材
应当在有较大危险因素的生产经营园地和有关设施、设备上，设置明显的平安警示标志。
13、职业健康及劳动防护用品配置。企业必须保证工作园地符合职业卫生要求，主动申报职业病危害工程，设置职业危害公告栏，定期进行职业病危害检测，组织劳动者职业健康检查并建立监护档案。必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
14、生产经营园地和员工宿舍设置符合要求的出口。生产经营园地和员工宿舍应设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的平安出口和疏散通道；禁止封闭、堵塞生产经营园地或者员工宿舍的平安出口和疏散通道。平安出口数目、疏散宽度和距离，应当符合国家有关建筑设计防火标准的规定。
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篇十四：安全生产主体责任清单模板
P> 一、生产经营单位安全生产主体责任清单（一）应当具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，执行保障安全生产的国家标准或者行业标准；在生产经营的各环节、各岗位开展安全标准化建设工作。（二）建立健全和落实各项规章制度与相关台账。1.建立健全和落实安全生产责任制(应当明确主要负责人、其他负责人的责任X围和考核标准，形成包括全部从业人员、全部工作岗位、全部生产经营活动的责任制度)。2.建立和落实安全生产规章制度，主要包括：（1）安全生产会议制度（2）安全生产投入与安全生产费用提取和使用制度（3）安全生产教育培训制度（4）安全生产检查制度（5）安全生产责任制考核制度（6）安全生产奖惩制度（7）岗位安全操作规程与岗位标准化管理制度（8）生产安全事故隐患排查治理制度（9）职业危害（粉尘、有毒有害气体等）预防和劳动防护用品配备制度（10）特种作业人员管理制度（11）重大危险源检测、监控、管理制度（12）设施、设备安全管理制度（13）新建、改建、扩建项目工程“三同时”制度（14）生产安全事故报告、应急救援、调查处理、档案管理制度（15）值班和交接班制度（16）危化企业防火、动火、用火制度（17）其他符合本行业、本单位生产特点的安全生产管理制度。3.依法依规建立安全生产相关台账（安全生产监管人员日常检查台账、隐患排查治理台账、领导现场轮流带班台账、教育培训台账等）。（三）健全安全生产管理机构，依法依规配备安全生产管理人员，成立安全生产组织领导机构。1.危险化学品、烟花爆竹的生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼单位从业人员超过50人的，应当设置安全生产管理机构，配备不低于从业人员2%的专职安
全生产管理人员；从业人员在50人以下的，应当至少配备1名专职安全生产管理人员。2.其他行业领域生产经营单位从业人员超过100人的，应设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；从业人员在100人以下的应安排专职或兼职安全生产管理人员。（四）保障具备安全生产条件所必需的资金投入，并按规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件（安全生产费用提取使用情况，在财务账目中有体现，有年度投入计划和提取、使用情况记录）。1.安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。2.依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费，并投保安全生产责任保险。（五）组织从业人员参加安全生产教育和培训以与相关考核，确保从业人员培训合格并依法持证上岗。1.依法制定安全生产年度培训计划。2.培训主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员与其他从业人员。3.建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以与考核结果等情况。（六）依法实施职业危害劳动防护。1.应按照法律法规、标准规X的要求，为从业人员提供符合职业卫生要求的工作环境和条件，设置相应的职业病防护设施。2.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督、教育从业人员正确佩戴使用（安全帽、防尘口罩、安全带、防护服、胶鞋、手套等）。3.对存在职业危害因素的场所进行职业病危害检测。每年请有检测资质的单位进行一次检测，在检测点设置标识牌告知职业危害检测结果，并将检测结果存入职业健康档案。4.对接触职业危害因素的员工进行岗前、岗中、岗后职业健康检查，并建立好从业人员职业健康档案。5.按规定，与时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。（七）按照规定对安全设施、设备进行设计、制造（建设）、安装、使用维护、保养和定期检测，保证安全设施、设备正常运转。1.新建、改建、扩建项目的安全设施和职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产使用。2.不使用淘汰的危与生产安全的工艺和设备。
3.特种设备须定时请具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志。4.维护、保养、检测要做好记录，并由相关人员签字，建立台账。5.在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。（八）加强生产经营场所和现场作业的安全管理。1.必须向从业人员告知作业岗位、场所危险因素和险情处置要点，高风险区域和重大危险源必须设立明显标识，并确保逃生通道畅通。2.对安全生产状况进行经常性检查，并将检查与处理情况如实记录在案。3.在醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明并告知从业人员存在的主要危险因素、后果、安全操作要点、防X措施以与事故应急措施等。4.从事爆破、吊装、临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有限空间作业、临近长输油气管线和城镇燃气管网作业以与有关部门规定的其他危险作业时，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。5.生产区、生活区、储存区之间要保持规定的安全距离。6.不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。7.发包或者出租生产经营项目、场所的，应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，约定各自的安全生产管理职责；统一协调管理承包方、承租方的安全生产工作。8.依法依规生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品。（九）建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，与时发现并消除事故隐患。1.加强重大危险源管理，对重大危险源实施登记建档，依法进行重大危险源申报、评估，定期进行检测、评估、监控。制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。2.事故隐患排查治理情况应当如实报告、记录，并向从业人员通报。（十）按要求制定应急预案和操作岗位应急处理措施，组建应急救援队伍，配备应急装备和物质并组织应急演练；或就近签订应急救援协议。（十一）依法与时、如实报告生产安全事故，组织救援，配合事故调查组开展事故调查，妥善处理事故善后工作。
篇十五：安全生产主体责任清单模板
P> 企业安全生产主体责任清单序号
责任名称
责任内容
1.企业应具备本表所列安全生产条件(主体责任）；
具备安全生产条
一
2。企业的生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规
件
的规定和有关国家标准或者行业标准的要求。
1。依法建立健全本单位安全生产责任制度,并将本单位安全生产责任
管理范围、内容、要求分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任
建立安全生产责
二
内容和考核奖惩标准；
任制度
2。生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实
情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。
1。安全生产管理制度:（1）安全生产例会等安全生产会议制度；（2）
安全生产检查制度；（3）安全生产教育和培训制度；（4）劳动防护
用品配备和管理制度;（5）安全生产奖励和惩罚制度；（6)安全生产
制定安全生产管事故报告和处理制度；(7）具有较大危险因素的生产经营场所、设备
三理制度和操作规和设施的安全管理制度(注：只要存在“具有较大危险因素的生产经营
程
场所、设备和设施”，就应当建立相应的制度）;(8）危险作业管理制
度；(9)危险物品安全管理制度（注：如涉及有关危险物品生产、经营、
储存、运输、废弃物处置的,应当按照对应的有关规定，制定相应的制
度）；（10）隐患排查治理和建档监控制度;（11）领导干部和管理
人员现场带班制度；（12）安全生产责任考核制度;（13）作业场所职工安全卫生健康管理制度;（14）生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案；（15）其他保证安全生产的规章制度。
2。根据本企业特点，分专业、分工艺制定各岗位安全操作规程。
1。保证企业应当具备的安全生产条件所必须的资金投入；
保证安全生产资
四
2。有关企业按照国家财政、安监部门的规定提取和使用安全生产费
金有效投入
用。
1.金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储
存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人
员；
设置安全生产管2。其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产
五理机构和配备安管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的，
全生产管理人员应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员;
3.危险物品的生产、储存单位以及金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门；
4。危险物品的生产、储存单位以及金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作;
5.从业人员在100人及以上或年主营业务收入2000万元及以上的矿山、建筑、交通运输、危险化学品、金属冶炼等行业，以及粉尘涉爆、涉氨制冷、船舶修造等领域的企业应当试行安全总监制度；人数偏少、组织机构简单但年主营业务收入2000万元及以上的化工企业应当赋予分管安全生产的负责人安全总监的职责；
6、规模以上或从业人员100人以上的建筑、交通运输、危化品、金属冶炼、粉尘涉爆、涉氨制冷、煤气作业、构成重大危险源、船舶修造以及涉及“两重点一重大"的化工等十大行业领域的企业必须配备安全总监，作为企业领导班子成员，享受本企业副总或总工程师、总会计师待遇，可以由分管安全生产的副总兼任，也可以根据实际情况聘任，聘任的必须要到岗、在岗。
1.新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投建设项目安全设资应当纳入建设项目概算；六施必须“三同时”2.金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行安全评价；
3。金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目
的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查；
4。金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工，并对安全设施的工程质量负责；
5.金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收；验收合格后，方可投入生产和使用。
开展安全改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平，确七
生产标准化建设保安全生产。
1。企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患；
2.对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理；依法开展安全隐八患排查治理3。在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故发生；
4.企业应当按照规定对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。对于重大事故隐患，还应当及时向安全监管监察部门和有关部门报告；
5.事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。
1。两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调；
2.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不落实对相关各方九的安全生产管理具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
职责3。生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应
当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包
合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；
4。生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的,应当及时督促整改。
1.企业应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度履行向从业人员
和安全操作规程；十告知和教育、督促
义务
2.企业必须在醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置
公告卡,分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防
及应急措施、报告电话等内容；
3.企业必须在工作岗位标明安全操作要点。
1.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会
落实危险作业（活同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场十一动)的安全管理措安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实；
施
2。八大危险作业应符合《化学品生产单位特殊作业安全规范》
（GB30871—2014）(注:适用于化学品生产单位).
1.企业主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力；
2。危险物品生产、经营、储存单位以及金属冶炼、建筑施工、道路
运输企业的主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全生产教育和
培训,经主管的负有安全生产监督管理部门考核合格；
组织安全生产培
十二
训教育
3.企业应当对主要负责人、安全生产管理人员以外的其他从业人员按
照有关规定进行安全生产教育和培训，未经教育和培训合格的从业人
员，不得安排上岗作业；
4.生产经营单位使用被派遣劳动者，应当将其纳入本单位从业人员统一管理,对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育培训;
5.企业接受中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对其进行相应
的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品；
6。企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，应当对从业人员进行专门的安全生产教育和培训;
7。企业应当按照规定对从业人员每年组织再教育和培训；
8.特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训，经考核合格取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业；
9.危化品生产企业主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人的基本从业条件：（1）能认真履行安全生产法律、法规赋予的安全生产工作职责；无严重违反国家有关安全生产法律法规行为;无因未履行法定安全生产工作职责，导致发生生产安全事故，依法受到撤职处分或刑事处罚；（2)3年以上化工行业从业经历;(3）主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人应具有大学专科以上学历，其中至少有1人具有国民教育化工专业大学专科以上学历，或者具有化工专业高级技术职称；（4）接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训，经安监部门考核合格，取得危化品生产经营单位主要负责人安全资格证书;
10.危化品生产企业专职安全管理人员的基本从业条件:（1)具有国民教育化工或相关专业大学专科以上学历；或者取得注册安全工程师执业资格证书；或者具有化工专业中级以上技术职称；(2)3年以上化工行业从业经历;（3）接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的
教育培训，经安监部门考核合格;
11.危化品生产企业主要危险作业岗位操作人员的基本从业条件:（1)具有国民教育化工专业中等职业教育以上学历;或者具有高中以上学历,并具有5年以上直接从事危险作业岗位操作的从业经历;（2）依法接受国家规定的从业人员安全生产培训，参加本岗位有关工艺、设备、电气、仪表等岗位操作知识和操作技能的培训，通过考试，取得培训合格证.
1。从事生产最终产品或者中间产品列入《危险化学品目录》的化工企业应取得危险化学品安全生产许可证；
2.使用危险化学品从事生产并且达到危险化学品使用量的数量标准的化工企业应取得危险化学品安全使用许可证；
3.经营危险化学品的应当取得危险化学品经营许可证；
严格管理危险物
十三
4。运输和处置危险化学品也应当经过相关部门审批；品
5。经营、储存、运输、使用和处置烟花爆竹、民用爆炸物品、燃气、放射性物品等危险物品，也应当取得相关部门审批；
6.生产、经营、储存、运输、使用和处置易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等危险物品的，必须执行有关法律法规和国家标准或者行业标准，采取可靠的安全措施；
7。存在重大危险源的企业,应当对重大危险源登记建档，定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。并应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案；
8.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。
1。安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准；
企业必须对安全设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。
2.企业使用的危险物品的容器、运输工具，必须按照国家有关规定，设备、工艺符合安由专业生产单位生产，并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检十四
全规定验合格,取得安全使用证或者安全标志，方可投入使用;
3.企业不得使用国家、省、自治区、直辖市人民政府公布的应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备；
4。企业应当加强在役安全生产设施设备的检测、评估，对不符合安全生产要求的安全生产设施设备应当及时维修或者更新;发现在役设备、现有工艺存在危及生产安全因素的,应当及时改进或者更新；
5。企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术性能，采取有效的安全防护措施，保证采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备安全。
相关场所设施设企业应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设
十五备上设置警示标置明显的安全警示标志。
志
生产经营场所和工作场所和员工宿舍应设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通十六员工宿舍设置符的出口；安全出口数目、疏散宽度和距离,应当符合国家有关建筑设计
合要求的出口防火规范的规定。
1.企业必须保证工作场所符合职业卫生要求，主动申报职业病危害项
目,设置职业危害公告栏，定期进行职业病危害检测,组织劳动者职业
职业健康及劳动
十七
健康检查并建立监护档案。
防护用品配置
2.企业必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用
品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
1。企业应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,与所在地县级以
上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并每
做好生产安全事
十八
年至少组织演练1次；
故应急救援工作
2.危险物品的生产、经营、储存单位以及金属冶炼、城市轨道交通运
营、建筑施工单位应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的,可以
不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员；
3.危险物品的生产、经营、储存、运输单位以及金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养,保证正常运转；
4。其他企业必须建立专（兼）职应急救援队伍或与邻近专职救援队签订救援协议，配备必要的应急装备、物资;
5.必须在险情或事故发生后第一时间做好先期处置,及时采取隔离和疏散措施,并按照有关规定如实向当地政府及有关部门报告。
篇十六：安全生产主体责任清单模板
P> 安全生产主体责任清单编制：批准：
************有限公司二〇二一年十月
***字[2021]10号
关于发布《安全生产主体责任清单》的通知
各部门、岗位：根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生
产条例》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》《关于印发山东省生产经营单位全员安全生产责任清单的通知》等法律法规，结合公司实际，进一步夯实安全生产责任，明确主要负责人、各级负责人和各岗位人员的职责，实行全员安全生产责任制，保障安全生产管理工作高效运行，我公司修订了《安全生产责任清单》，现予以发布，请各部门认真贯彻执行。
**********有限公司二〇二一年九月三十日
岗位
职责
（一）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；
（二）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；
（三）确定符合条件的安全生产分管负责人或者安全总监、技术负责人；
（四）依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全
职能并配备安全技术人员；主要
（五）每季度至少召开一次安全生产专题会议，研究和审查有关安全生产的重大事项，协调本负责
单位各相关机构安全生产工作事宜；人
（六）每年度向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况，接受工会、从业人
员、股东对安全生产工作的监督；
（七）保证本单位安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施与主体工程同时设计、
同时施工、同时投入生产和使用的规定；
（八）组织建立并落实安全风险管控和隐患排查治理双重预防工作机制，负责管控重大风险，
签名
建立健全重大事故隐患排查、评估、报告、监控和治理制度；（九）建立健全本单位（构成重大危险源的企业）重大危险源安全管理制度并督促落实；（十）督促、检查本单位的安全生产工作，及时排查和消除生产安全事故隐患；每季度至少全面检查一次；（十一）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（十二）依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作（十三）加强本单位临时用电作业、高空作业、设备检修等特殊作业管理；（十四）建立健全本单位安全生产责任制绩效考核制度;（十五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，配备必要的应急救援装备和物资，按规定组织开展应急演练；（十六）建立、健全本单位的单位负责人现场带班制度；（十七）及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救；（十八）法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。
（一）组织拟订本单位安全生产规章制度、操作规程并监督实施；（二）参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责；（三）组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核；（四）组织本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;安全（五）监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实；管理（六）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，监督劳动防员护用品的采购、发放、使用和管理；（七）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；（八）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；（九）组织落实安全风险管控措施和隐患排查治理制度，督促落实安全生产整改措施；（十）制定本单位外来施工作业安全管理制度，督促承包、承租单位履行安全生产职责，并对
承包、承租单位及人员的相关资质进行审核、监管；
（十一）对本单位临时用电作业、高空作业、动土作业、断路作业、设备检修等现场作业情况
进行抽查监督；
（十二）组织制定安全生产责任制绩效考核制度并监督实施;
（十三）组织拟订本单位生产安全事故应急救援预案；
（十四）组织或者参与本单位应急救援演练；
（十五）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。（一）综合办公室负责人是综合办公室安全第一负责人，对综合办安全工作全面负责。（二）保证国家安全生产法律法规和企业规章制度在本部门的贯彻执行，按照公司的安全目综合标，制定相应的管理方案，确保各项安全目标的实现。办公（三）协助主要负责人贯彻上级有关安全生产规定，及时转发下达上级和有关部门的安全生产室主文件、资料。任（四）制定年度安全培训计划，组织员工安全教育培训及特种作业人员的培训、考核与取证工作。
（五）根据《安全费用使用计划》提取安全费用,专项用于安全生产,并建立安全费用台帐，保证安全生产和劳动保护费用的开支，并负责监督其使用情况。
（六）建立安全生产专项费用基金，及时支付安全生产用款。（七）负责公司应急器材、劳动防护用品、安全措施项目所需设备、材料的采购和供应工作。（八）组织本部门员工积极参与事故应急救援预案的学习及演练，并进行演练效果评价。（九）定期组织安全检查，对查出的隐患及时整改。（十）事故处理要坚持“四不放过”原则并记入事故档案。（十一）把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容。
（一）对本岗位的安全工作负直接责任综合（二）认真学习贯彻执行国家和上级安全生产方针、政策、法律、法规、制度和标准，严格遵办公守企业各项安全生产管理制度和安全操作规程，服从管理。室成（三）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能。员（四）认真开展岗位安全隐患排查，确保岗位相关的安全状况。
（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强
令冒险作业；
（六）发现事故隐患或者其他不安全因素，能正确分析、判断和处理事故苗头。并立即向现场
安全员或者本单位负责人报告。
（七）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有
权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；
（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；
（九）按照“双重预防体系”建设实施方案、制度的要求落实相关工作。
（十）法律法规及企业赋予的其他安全生产职责。
（一）车间主任是车间安全生产的第一责任人，对本车间的安全生产全面负责；
（二）保证国家安全生产法律法规和企业规章制度在本车间的贯彻执行，做到车间生产与安全车间
生产同时计划、布置、检查、总结和评比；主任
（三）定期召开安全专题会议，听取各岗位工作汇报，及时解决生产中的安全问题；
（四）严格执行本单位隐患排查治理各项工作制度，深入排查本车间安全生产问题隐患，组织
整改落实，并做好相关记录；（五）根据公司年度安全生产计划，拟定本车间的安全生产年度、季度、月计划；（六）根据公司年度安全生产教育培训计划，拟定本车间的安全生产教育培训计划，做好员工的安全生产教育培训；（七）负责落实本单位的安全生产规章制度和操作规程，落实安全生产的措施计划；（八）定期组织车间人员开展安全检查、危险源辨识、风险预判活动，发现安全隐患，立即组织整改，直至消除；（九）加强设备装置的检修维护，严格执行检维修作业安全制度，保证设备、安全装置等设施处于完好状态；（十）执行本单位外来施工作业安全管理制度，派员现场监督，督促承包、承租单位履行安全生产职责;（十一）对车间临时用电作业、高空作业、、设备检修等特殊作业，按职责权限下达作业指令，指派专人进行现场作业监护;
（十二）加强班组管理，定期组织开展班组长安全培训；（十三）组织实施本车间人员的安全生产责任制绩效考核;（十四）本车间发生生产安全事故后，妥善保护事故现场，立即采取有效措施组织救援；（十五）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；（二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能,生产从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书；车间（三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用塔冲电、环境等保持安全状况；岗位（四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或员工者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；
（六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有
权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；
（七）正确佩戴和使用劳动防护用品；
（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；
（九）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。
（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；
（二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能,生产
从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书；车间
（三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用折弯
电、环境等保持安全状况；岗位
（四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或员工
者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；
（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强
令冒险作业；（六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；（七）正确佩戴和使用劳动防护用品；（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；（九）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；生产（二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能,车间从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书；焊接（三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用岗位电、环境等保持安全状况；员工（四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；
（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强
令冒险作业；
（六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有
权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；
（七）正确佩戴和使用劳动防护用品；
（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；
（九）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。
（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；生产
（二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能,车间
从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书；组装
（三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用岗位
电、环境等保持安全状况；员工
（四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或
者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；（六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；（七）正确佩戴和使用劳动防护用品；（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；（九）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。生产（一）严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；车间（二）积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能,叉运从事特种作业的必须经培训取得相应资格证书；岗位（三）认真开展岗前、岗中、交接班安全隐患排查，确保本岗位作业区域内相关机械设备、用员工电、环境等保持安全状况；
（四）发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；（六）熟悉本岗位的安全生产风险和应急处置措施，发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场；（七）正确佩戴和使用劳动防护用品；（八）熟练掌握应急逃生知识，提高互救自救能力；（九）法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。
篇十七：安全生产主体责任清单模板
P> HSSE安全生产主体责任清单批准：
审核：
编制：
版次：第1次修订
受控状态：
受控
2021年10月13日编制
2021年10月15日实施
HSSE安全生产主体责任清单
为加强企业管理者和全体员工的安全意识及安全生产重要性的认识，使管理措施得力、工作到位，杜绝重大责任事故的发生。防事故、保安全、促生产是一个企业稳步发展的根本保证，使企业的发展正常化、规范化、稳定化，有利于企业的良性、快速发展。预防事故，保证安全，搞好各生产运行区域的安全工作，明确责任，特制定本责任清单。
一、董事长岗位
岗位名称基本信息
建制标准
董事长
所属部门
董事会
管理序列专业序列通用序列辅助序列
召集和主持公司高层管理会议，组织讨论和决定公司的发展规
岗位描述划、经营方针、年度经营计划以及日常经营工作中的重大事项，对本
单位安全生产工作负有第一责任。
聚焦供暖经营最优化，确保公司各机制高效持续运转、高速稳步工作目标
发展，提升公司核心竞争力。
1、主持和召开股东大会，并负责会议决议的贯彻落实；
2、组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针和投资方案；
3、组织讨论和决定公司的年度经营目标，年度财务收支预算与
年度利润分配方案；
4、组织讨论和制定公司增加或者减少注册资本的方案及发行公
司债券的方案；
岗位职责
5、组织讨论和制定公司合并、分立、解散及清算工作的方案；
6、定期审阅公司的财务报表和其它重要报表，全盘控制全公司
系统的财务状况；
7、提名公司总经理和其它高级管理人员的聘用和解职，报股东
会批准和备案；
8、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并报股东
会备案；
第1页
9、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料；
10、处理其他由股东会授权的重大事项。
1、认真贯彻执行国家和公司有关安全生产的方针政策和法规、
规范，掌握公司安全生产动态，定期研究安全工作；
2、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期
安全工作实施计划；
3、负责组织和实施供热灾害预防与处理计划，定期深入现场调
查研究，督促各项工作的落实，杜绝重大事故发生；
HSSE责任清单
4、负责全公司安全质量标准化工作，组织制定质量标准目标和实施办法；
5、建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法；
6、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技措经费的落实；
7、领导并支持安全管理人员或部门的安全监督检查工作；
8、领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事
故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复
发生；
9、履行法律规定的其他HSSE职责。
二、监事岗位
岗位名称基本信息
建制标准
监事
所属部门
监事会
管理序列专业序列通用序列辅助序列
负责监察公司的财产情况，公司高级管理人员的职务执行情况，
岗位描述以及其他由公司章程规定的监察职责，对本单位安全生产工作负有监
察责任。
聚焦供暖经营效益最大化，全面开展监督、检查、考核工作，保工作目标
障公司利益。
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1、负责落实公司股东会、董事会、监事会日常工作，包括会议
筹备、文件起草、会议组织与服务、执行督办等工作；
2、负责公司举报、控告案件调查，具备证据收集能力，能够提
出监察建议；
3、开展效能监察，加强对企业重大事项决策、重要项目安排、
大额资金使用，以及工程项目、物资采购招投标的廉政监督工作；
4、对企业经营管理中存在的突出问题和薄弱环节进行监督检查，岗位职责
规范企业经营行为、改善企业管理、提高企业管理效能；
5、负责监事体系建设，人员培训计划提报，参与制度、流程的
讨论、修改和完善；
6、对企业内部控制与风险管理有效性、恰当性进行独立的检查、
验证、评估和报告；
7、按照公司监事会议事规则组织、协调相关事宜，跟踪落实监
事会会议决议。
1、组织相关部门有关人员参加重大事故调查，参与对事故责任
人的处理；
2、组织相关部门定期对领导干部履行安全工作职责情况进行监
督检查；
3、对公司重大事故的调查处理负监察责任，对事故发生单位和
调查组不负责或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理，对玩忽职
HSSE责守、造成重大事故的责任者要依法向司法部门报告；
任清单
4、组织相关部门有关人员检查各类劳保用品的采购、发放情况；
5、组织纪检、监察部门有关人员监督检查各项安全技术措施经
费使用情况；
6、组织相关部门有关人员检查全体员工执行各项法规，遵守劳
动纪律的情况；
7、监督检查上级安全会议和指示精神在公司的贯彻执行情况，
参与公司的应急求援和演习工作。
三、总经理岗位
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岗位名称基本信息
建制标准
总经理
所属部门
总经办
管理序列专业序列通用序列辅助序列
领导制定和实施公司总体战略，对生产经营具有决策权、指挥权岗位描述
等的直接负责人，对本单位安全生产工作负有全面责任。
工作目标
聚焦供暖经营价值最大化，持续提升经营优化公司发展和效益。
1、根据董事会下达的年度经营管理计划，分解年度指标，负责与董事会的良好沟通，保证企业各项经营计划得到顺利实施；
2、组织制定企业中长期发展战略及经营目标，并根据内外部环境变化及时进行调整；
3、授权各部门组织实施经营计划，确保年度经营指标得到全面落实；
4、全面主持公司日常经营工作，重大事项的决策、重要的外事活动、签署日常行政/业务文件、处理重大突发事件、中高层人才队伍建设等；
5、主持公司各层面的经验固化、推动关键管理流程和规章制度，并不断进行组织和流程的优化调整、打造企业文化、建设企业核心价岗位职责值观；
6、负责召集总经理办公会议，听取各个部门领导及相关负责人的工作汇报；
7、负责组织制定企业各项工作计划，召开相关会议或下发相关文件，布置计划实施；
8、建立和维护与政府相关部门、重要客户、媒体机构等的良好关系，出席企业的重要公关活动，处理企业的重大对外关系问题；
9、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度；
10、建立完善的客服体系、投诉体系、纠纷处理体系、回访调研整改体系、客户资源管理体系等；
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11、组织制定企业的各项规章制度，并根据实际情况适时做出调整，贯彻适时企业的各项规章制度。
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